Stagiaire

Bienvenue dans le monde bancaire, où il y a une multitude d’opportunités. Préparez-vous pour un parcours plein d'aventure et d’apprentissages stimulants du secteur financier. Dans le domaine bancaire, chaque jour est une nouvelle aventure, au cours de laquelle vous voyagerez à travers différents volets de l'économie et vous gravirez les sommets de la réussite dans un environnement en constante évolution. Alors, attachez votre ceinture, car dans ce secteur dynamique, il n’y a pas de limites à vos aspirations professionnelles.

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À la Banque Laurentienne, nous croyons que nous pouvons changer l'expérience bancaire pour le mieux. Fondée à Montréal en 1846, la Banque Laurentienne aide les familles, les entreprises et les collectivités à prospérer. Aujourd'hui, nous comptons plus que 2 800 employés qui travaillent ensemble, comme Une Équipe, pour offrir une vaste gamme de services financiers et de solutions axée sur le conseil à nos clients partout au Canada et aux États-Unis. Nous obtenons des résultats en plaçant nos clients au premier plan, en faisant le meilleur choix, en agissant avec courage et en croyant que chacun a sa place.

Ce poste est à pourvoir au sein de la Banque Laurentienne

Responsabilités

Au sein du Service aux Entreprises, le titulaire du poste devra assimiler les connaissances nécessaires afin de comprendre et de préparer des dossiers de crédit commercial. Il devra assister le directeur principal, gestion de portefeuille et les directeurs de comptes dans l'analyse des modèles d'affaires, l'analyse financière, l'analyse des risques et l'évaluation des garanties.

Durant son stage, le rôle de l'employé consistera à :

• Saisir les états financiers du client et autres informations financières dans l'outil de calcul de cote de risque.
• Effectuer des analyses financières à partir des états financiers du client, effectuer des analyses de sensibilité et effectuer des comparaisons avec les normes de l'industrie pour ce secteur d'activité.
• Compléter la souscription de demandes de crédit, amendements et révisions annuelles des dossiers dans les délais prescrits.
• Identifier et analyser les risques associés aux activités du client.
• Assurer le suivi des irrégularités des portefeuilles de clients.
• Participer à des rencontres ou conférences téléphoniques avec les clients.
• Effectuer le travail selon des objectifs précis tout en respectant la législation en vigueur, les politiques, programmes et procédures de la Banque.
• Être impliqué dans les processus d'intégrité et de conformité (code de conduite, politiques internes).
  
  

Qualifications

• Étudiant au baccalauréat ou à la maîtrise en Finance ou domaine connexe.
• Qualité de rédaction écrite (essentielle).
• Capacité de travailler en équipe. Attitude positive.
• Faire preuve de curiosité intellectuelle et posséder un esprit critiique.
• Intérêt marqué pour la finance et bonne capacité d'analyse.
• Connaissance de la suite Office.
• Bonne communication orale en français et en anglais*.
• La maîtrise professionnelle du français et de l’anglais est requise car le poste nécessite de fréquentes communications écrites et orales sur des questions complexes avec des parties internes et externes dans ces deux langues.
  
  

Ce que nous avons à offrir

• Une expérience professionnelle significative rémunérée et le développement de vos compétences professionnelles.
• Une connaissance plus approfondie des secteurs d’activité qui correspondent à vos objectifs de carrière
• Un programme de développement personnalisé
• Expérience de réseautage et possibilités d’emploi à temps plein après l’obtention du diplôme
• Environnement de travail flexible et hybride pour répondre à tes différents besoins
• Sentiment d’appartenance et culture diversifiée et inclusive
  
  

Ouvert aux étudiants en cours de l’obtention d’un diplôme ou nouvellement gradués.

Offre des opportunités dans divers secteurs d’activités tels que la finance, la comptabilité, la gestion des risques, marketing et bien d’autres encore!

Inclusion et accessibilité

À la Banque Laurentienne, nous croyons que tout le monde a sa place. Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de nos clients et de nos communautés et où chacun a sa voix et sa chance de grandir et de prospérer. À cette fin, nous encourageons les candidatures de personnes issues de groupes dignes d'équité, notamment les personnes Autochtones, les personnes racisées, les personnes en situation de handicap, les personnes marginalisées en raison de leur genre et la communauté 2ELGBTQIA+.

Nous nous efforçons d'offrir une expérience de travail flexible et accessible à tous. Si vous avez besoin d'une mesure d’adaptation, n'hésitez pas à nous le faire savoir.

LPRDE

Nous pouvons recueillir, utiliser ou divulguer vos informations personnelles dans le but d'établir une relation de travail avec vous.