Coordonnateur(rice) des ventes (HUNTER)

Titre du poste : Coordonnateur(rice) des ventes (HUNTER)

Département :

Tu veux atteindre ton plein potentiel? Fais TA Marque au Groupe ALDO

Rejoins le Groupe ALDO et épanouis-toi dans une culture d'apprentissage continu et de responsabilité sociale ! Nous offrons des programmes de formation exceptionnels et sommes engagés dans des pratiques éthiques et durables. Fais TA Marque tout en faisant une différence positive - postule dès maintenant !

FAIS TA MARQUE

• Programmes de reconnaissance pour mettre en valeur ton talent!
• Des outils pour te soutenir et t'aider à atteindre tes objectifs de carrière. (Offres de formation, programmes de bourses d'études, LinkedIn Learning et plus encore)
• Fait partie d’une entreprise qui prend position sur des enjeux touchant les gens, l’environnement et nos partenaires
• Vendredis d’été (car l’été c’est fait pour s’amuser!)
• Rabais sur les achats vendus dans toutes nos marques
• Événements « Famille et amis » offrant des rabais sur nos produits
• Cafétéria et garderie subventionnées
• Transport public subventionné et stationnement gratuit
• Gymnase sur notre campus avec possibilité d’accès à un entraîneur
• Horaires flexibles et possibilité de télétravail.
• Journées de maladie
• Rémunération globale attrayante!
  
  

TON RÔLE

Le/la Coordonnateur(rice) des ventes joue un rôle crucial de soutient au sein de l'équipe des ventes et de développement de produits. Il/elle contribue à l’exécution de la stratégie de vente globale ainsi qu’à l’atteinte des objectifs de revenus pour la marque HUNTER en Amérique du Nord.

• Crée, maintient à jour et assure l’exactitude de tous les documents liés aux ventes : rapports de ventes et d’inventaire, fichiers de coûts, commandes d’achats des clients, catalogues de produits et fiches techniques.
• Soutient l’équipe de vente en gros en lien avec les activités saisonnières de mise en marché (GTM) telles que l’organisation des échantillons, la collaboration avec l’équipe marketing, le studio photo et l’aide à la préparation des présentations.
• Gère et coordonne toutes les demandes d’échantillons des clients et assure leur livraison à l'intérieur des délais prévus.
• Gère la communication quotidienne et les suivis avec les clients, l’équipe de développement de produits et celle de gestion des commandes.
• Suit les projections de revenus mensuellement pour s’assurer que nous atteignons les objectifs de ventes.
• Assure le suivi des jalons en travaillant de manière transversale pour soutenir un parcours client fluide, de l’intégration de nouveaux comptes au suivi des commandes et à la livraison.
• Expérience dans un rôle similaire
  
  

AS-TU LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS?

• Excellentes compétences en communication et en organisation
• Capacité à gérer plusieurs tâches et à prospérer dans un environnement à haute pression et à rythme rapide
• Travaille bien de manière transversale, tant avec des parties prenantes internes qu’externes
• Maîtrise de Microsoft Office, y compris, mais sans s’y limiter Excel, Word et PowerPoint
• Excellentes compétences en anglais et en français, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison des communications en dehors du Canada
  
  

NOUS SUIVONS UN PARCOURS POUR CRÉER UN MONDE OÙ RÈGNENT L’AMOUR, LA CONFIANCE ET L’INCLUSION.

Le Groupe ALDO a entamé ce parcours il y a plus de 50 ans. Nos associés passionnés sont au cœur de notre succès et c’est avec eux que nous avancerons avec bienveillance vers l’avenir.

Au Groupe ALDO nous nous engageons en faveur de la diversité et de l’inclusion, et ce, non seulement maintenant, mais aussi à long terme. Nous encourageons fortement les personnes autochtones, racisées, handicapées, issues de communautés diversifiées sur le plan du genre et du sexe et/ou ayant des identités intersectionnelles à postuler un emploi chez nous. Au Groupe ALDO, nous efforcerons toujours de prendre des mesures afin de créer un environnement de travail diversifié et inclusif mettant de l’avant égalité des chances et imputabilité. #FaisTaMarque

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Le/la Coordonnateur(rice) des ventes joue un rôle crucial de soutient au sein de l'équipe des ventes et de développement de produits. Il/elle contribue à l’exécution de la stratégie de vente globale ainsi qu’à l’atteinte des objectifs de revenus pour la marque HUNTER en Amérique du Nord.

• Crée, maintient à jour et assure l’exactitude de tous les documents liés aux ventes : rapports de ventes et d’inventaire, fichiers de coûts, commandes d’achats des clients, catalogues de produits et fiches techniques.
• Soutient l’équipe de vente en gros en lien avec les activités saisonnières de mise en marché (GTM) telles que l’organisation des échantillons, la collaboration avec l’équipe marketing, le studio photo et l’aide à la préparation des présentations.
• Gère et coordonne toutes les demandes d’échantillons des clients et assure leur livraison à l'intérieur des délais prévus.
• Gère la communication quotidienne et les suivis avec les clients, l’équipe de développement de produits et celle de gestion des commandes.
• Suit les projections de revenus mensuellement pour s’assurer que nous atteignons les objectifs de ventes.
• Assure le suivi des jalons en travaillant de manière transversale pour soutenir un parcours client fluide, de l’intégration de nouveaux comptes au suivi des commandes et à la livraison.
• Expérience dans un rôle similaire
  
  

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• Excellentes compétences en communication et en organisation
• Capacité à gérer plusieurs tâches et à prospérer dans un environnement à haute pression et à rythme rapide
• Travaille bien de manière transversale, tant avec des parties prenantes internes qu’externes
• Maîtrise de Microsoft Office, y compris, mais sans s’y limiter Excel, Word et PowerPoint
• Excellentes compétences en anglais et en français, tant à l’oral qu’à l’écrit, en raison des communications en dehors du Canada