Analyste quantitative principale / analyste quantitatif principal – Analytique d’assurance 12-14 mois

Société d’État à vocation financière, Exportation et développement Canada (EDC) aide les entreprises canadiennes à générer des retombées au Canada et à l’étranger. EDC leur offre les produits financiers et l’expertise dont elles ont besoin pour percer de nouveaux marchés en toute confiance, réduire le risque financier et croître.

En intégrant notre équipe, vous aiderez les entreprises canadiennes à se familiariser avec les possibilités illimitées qui s’ouvrent à elles grâce à l’exportation et à faire en sorte que leur vision, leur passion et leur sens de l’innovation rayonnent à l’international. Vos connaissances et votre expertise profiteront à plus de 25 000 entreprises canadiennes et leurs clients répartis sur pas moins de 200 marchés dans le monde. Vous travaillerez avec la crème de la crème, dans un environnement inclusif et collaboratif propice au perfectionnement professionnel et à la réussite. Chaque jour, vous aurez la certitude d’avoir un impact auprès des entreprises, du Canada et de vos collègues.

Êtes-vous prêt à passer à l’action? Joignez-vous à EDC, reconnue comme l’un des employeurs favorisant le plus la conciliation travail-famille, tandis que nous assumons les risques pour que les entreprises canadiennes puissent conquérir le monde.

Aperçu

L’Équipe de l’analytique d’assurance est chargée de fournir un éventail d’analyses portant sur les produits de Solutions d’assurance et de fonds de roulement, qui fait partie du Groupe des petites entreprises et des partenariats. L’Équipe doit voir au rendement et à l’intégrité de tous les produits du Groupe au moyen d’analyses permettant de prendre des décisions éclairées. Elle a également le mandat d’élaborer et d’actualiser des modèles de crédit et de tarification, d’améliorer les analyses prospectives et de données, ainsi que de réaliser des prévisions. Ces activités sont entreprises dans le but de fournir des solutions d’assurance et de fonds de roulement axées sur le marché et ainsi répondre aux besoins de la communauté commerciale canadienne et de notre stratégie 2030.

Résumé de la discipline

• Assurer le soutien et le perfectionnement des capacités de souscription et de gestion des risques pour l’émission et la gestion des solutions d’assurance et de garantie.
• Rechercher, examiner et mettre en œuvre des pratiques exemplaires en matière d’évaluation des risques et de tarification pour favoriser l’atteinte des objectifs du Groupe.
• Concevoir des modèles de notation, de classification et de décision pour les équipes transactionnelles et de gestion du portefeuille afin de simplifier, d’automatiser et de normaliser la prise de décisions liées à l’octroi de crédit.
  
  

Principales responsabilités

• Analyste quantitative principale / analyste quantitatif principal
• Appuyer l’élaboration, le suivi et la mise à jour de modèles et d’outils de tarification et de crédit aux fins de la gestion des risques et de la prise de décisions en matière d’octroi de crédit.
• Recueillir des données et effectuer des analyses et des interprétations prévisionnelles détaillées des renseignements afin de cerner les risques de façon proactive.
• Élaborer, examiner, mettre en œuvre et surveiller les systèmes, les normes et les procédures d’alertes relatives au risque de crédit et de portefeuille afin de cerner, de contrôler et d’évaluer le risque de crédit de façon proactive.
• Élaborer et documenter les normes et les processus liés à l’élaboration, à la sélection de la méthodologie, à la mise à l’essai, à la validation, à l’étalonnage et à l’utilisation des modèles et des outils.
• Appuyer l’élaboration et le suivi des indicateurs de rendement clés des stratégies de tarification et d’automatisation.
• Repérer de manière proactive les possibilités d’améliorer les modèles, les lignes directrices et les processus conformément aux objectifs de la Société et de l’équipe en analysant les difficultés rencontrées à l’interne et à l’externe.
• Réaliser des analyses de rentabilisation ou les présenter à la direction ou à la haute direction en déterminant les risques du portefeuille et en recommandant des tactiques pour accroître l’efficacité des systèmes et des processus découlant de l’automatisation.
• Appuyer l’élaboration d’une stratégie de seconde génération d’analyse prédictive, de mise en œuvre et de fonctions de surveillance.
• Traiter de façon autonome les demandes inhabituelles faites à l’Équipe.
• Concourir à l’atteinte des objectifs internes et externes en matière de clients, d’activités, de projets ou de services.
• Participer à la consultation, à la gestion et à la formation des parties intéressées.
• Superviser et encadrer les employés moins expérimentés.
  
  

Critères de sélection

• Diplôme universitaire de premier cycle en statistiques, mathématiques, comptabilité, administration des affaires, finance ou dans un domaine connexe
• Au moins 7 ans d’expérience en analyse prédictive, en élaboration de modèles, en gestion du risque de crédit ou dans un domaine connexe
• Connaissance approfondie des principes et des pratiques de gestion du risque de crédit, comptables, bancaires ou financiers
• Connaissances avancées en programmation et expérience en gestion et en manipulation de fichiers de données volumineux et complexes (SAS EG, SAS Viya, Denodo, MS SQL Server, MS Excel, etc.)
• Connaissance approfondie des techniques statistiques, de l’extraction de données, de la modélisation prédictive ou de l’interprétation et des algorithmes d’apprentissage automatique
• Esprit d’équipe, beaucoup d’entregent et excellentes aptitudes pour la résolution de problèmes et la communication
• Capacité manifeste de s’adapter aux priorités changeantes
• Maîtrise de l’anglais (à l’écrit et à l’oral)
  
  

Atouts

• Maîtrise des deux langues officielles
• Diplôme d’études supérieures (maîtrise ou doctorat)
• Titre professionnel en actuariat, en finance ou en comptabilité
• Compétences liées à l’analyse (approvisionnement, gestion et manipulation de données, analyse de textes, modélisation et interprétation)
• Expérience de communication avec des cadres supérieurs et d’influence sur la prise de décisions à cet échelon
• Connaissance de la gestion des risques d’entreprise
• Connaissance des cadres de validation et de documentation des modèles
• Bonne connaissance de l’analyse statistique, des modèles économétriques, des modèles fondés sur les notations internes (PD, LGD et EAD) et des normes de Bâle II et III
  
  

Échelle Salariale

• Analyse actuarielle 18 : Les salaires se basent sur les qualifications et l’expérience, et se situent généralement dans une échelle allant de 92 355 $ à 123 140 $ plus une rémunération au rendement.
  
  

Lieu De Travail

• Exportation et développement Canada offre un environnement de travail hybride.
• Ce rôle sera exercé à partir du siège social d'EDC à Ottawa.
• Une aide à la réinstallation est disponible pour les candidats éligibles.
  
  

Engagement d'EDC envers l’équité en matière d’emploi

• EDC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et s’engage à établir une main-d’œuvre diversifiée. EDC invite les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les membres d’un groupe de minorité visible et les membres de la communauté 2ELGBTQI+ à poser leur candidature. Nous prions les personnes sélectionnées de nous indiquer si des mesures d’adaptation seront nécessaires pour leur entrevue.
  
  

Date De Publication

8 oct. 2024, 14:02:51

Emplacement Principal

Ontario-Ottawa

Type D'emploi

Contrat

Horaire

Temps plein

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