Ingénieur, Opérations - Réseau de distribution d'eau

No de demande : 14757 

Direction générale : Direction générale des services d’infrastructure et d’eau  

Service : Serv linéaires d'eau & à la client  

Direction : Dir du réseau de distribution d'eau  

Type d’emploi : 1 Permanent à temps plein 

Heures de travail : 35.00 heures par semaine

Affiliation : CIPP 

Information sur le salaire : $91,476.84 - $111,314.84 par année (taux de rémunération de 2024)

Lieu : 951, avenue Clyde  

Ville : Ottawa, ON

Catégorie d’emploi : Génie 

Date limite des candidatures : 2024-10-25

Nota : Dans le présent avis, le masculin a valeur de genre neutre

RÉSUMÉ DES FONCTIONS

La Direction de la distribution d’eau gère l’exploitation et l’entretien du réseau de distribution d’eau de la Ville d’Ottawa afin d’assurer un approvisionnement continu et adéquat en eau potable de haute qualité aux clients, au moindre coût, ce qui comprend l’évaluation de l’état, la détection des fuites, l’exploitation, la réparation et l’entretien de l’ensemble des conduites principales, des vannes et des services du réseau de distribution; l’inspection, l’entretien et la réparation des bornes d’incendie; et le soutien aux travaux d’immobilisations et d’aménagement privés liés à l’infrastructure souterraine de distribution d’eau de la Ville.

Le titulaire est responsable de l’examen, de l’analyse et de l’optimisation des programmes, des procédures et des normes de rendement en matière de réparation, d’entretien, d’inspection et d’amélioration des systèmes de distribution d’eau de la Ville d’Ottawa et de leurs composantes.

Le titulaire est responsable de la gestion et de la supervision de projets ainsi que du soutien en matière d’ingénierie de conception pour divers projets et contrats; de tenir à jour, d’examiner et de fournir de la documentation, des conseils, de la formation et un soutien technique au personnel de la distribution de l’eau; et de contribuer aux initiatives continues de prestation et d’amélioration des services dans la direction.

Les systèmes de distribution d’eau potable et leurs composants comprennent les conduites principales, les services d’eau, les vannes, les bornes-fontaines, les stations de pompage temporaires, les compteurs d’eau, la protection cathodique et d’autres équipements connexes.

FORMATION ET EXPÉRIENCE

Diplôme universitaire couronnant 4 années d’études en génie civil ou dans une discipline connexe liée à l’ingénierie.

5 ans d’expérience pertinente dans un milieu lié aux travaux ou services publics, avec expérience pratique croissante relativement aux opérations et à l’entretien, au soutien technique ou à la conception de réseaux de distribution en eau.

PERMIS ET ACCRÉDITATIONS

Titre d’ingénieur agréé (ing.) de l’Ordre des ingénieurs de l’Ontario (OIO)

CONNAISSANCES

• Lois, normes, règlements et lignes directrices fédéraux, provinciaux et municipaux relatifs à la qualité de l'eau et à la gestion de l'eau potable (Loi sur la salubrité de l’eau potable)
• Lignes directrices en matière de conception, ainsi que spécifications et dessins normalisés pour la Ville d’Ottawa;
• Processus liés aux budgets d’immobilisations et de fonctionnement
• Code de la route et autres règlements et procédés pertinents, dont le manuel de contrôle de la circulation du ministère des Transports pour les travaux de voirie (Traffic Control Manual for Roadway Work Operations)
• Pratiques et procédés d’exploitation et d’entretien des réseaux de distribution d’eau
• Techniques liées au rendement et à la remise en état de l’infrastructure et pratiques de gestion des biens pour les grands systèmes municipaux de distribution d’eau
• Activités et procédés d’entretien préventifs et correctifs
• Gestion de l’entretien
• Principes de gestion de projet
• Méthodes de conception, de construction et de mise en service des réseaux de distribution d’eau et des accessoires connexes
• Connaître les politiques et procédures sur l'accès aux espaces clos
• Connaissance des lois pertinentes en matière de santé et de sécurité, ce qui comprend les droits et obligations des travailleurs
  
  
  

COMPÉTENCES ET APTITUDES

• Savoir travailler de façon autonome, sous une supervision minimale, et en collaboration avec tout le personnel au sein d’une équipe
• Assurer un leadership technique dans le but de planifier, de diriger, de coordonner, de mettre en œuvre et de gérer l’exécution de projets, assurer la supervision fonctionnelle d’autres employés et gérer la qualité, l’échéancier et l’exécution du travail
• Avoir le sens de l’organisation et la souplesse nécessaires pour planifier, mettre en œuvre, organiser et prioriser son propre travail, gérer une grande quantité de projets et composer efficacement avec les nombreuses demandes, des priorités concurrentielles, la pression et les échéances
• Pouvoir lire et examiner les rapports, documents et dessins techniques ou d’ingénieurs
• Pouvoir diriger des équipes multidisciplinaires ou y participer
• Capacité d’analyser des données, de formuler des recommandations, ainsi que de créer et de tenir des rapports
• Pouvoir évaluer les matériaux et l’équipement nouveaux et faire des recommandations à ce sujet
• Savoir utiliser les applications comme la suite MS Office Suite, ArcGIS et divers logiciels de gestion des données
• Entregent et aptitude à communiquer efficacement de vive voix et par écrit
• Solides aptitudes en matière de documentation, de rédaction de rapports et de présentation
• Faire preuve de professionnalisme avec le personnel, les collègues, les experts-conseils, les entrepreneurs et la population en général
• Bon jugement et capacité à prendre des décisions
• Avoir l'esprit d'analyse de même que le souci de l'exactitude et du détail
• Faire preuve d’un excellent leadership, d’initiative et de fiabilité
• Faire preuve de diplomatie, de tact et de discrétion
  
  
  

CE QUE VOUS DEVEZ SAVOIR

• Exigences linguistiques : Connaissance de l’anglais parlé, lu et écrit
• Exigences relatives au permis de conduire : Posséder un permis de conduire valide de l’Ontario de catégorie G sans restriction (ou un permis équivalent délivré par une autre province) comportant un maximum de six points d’inaptitude.
• Veuillez conserver une copie de l’avis de concours. Une fois la date de clôture passée, il ne sera plus disponible.
  
  
  

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et leurs efforts déployés dans le cadre du présent processus de sélection. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

La Ville d’Ottawa promeut les principes de la diversité et de l’inclusion et respecte les principes de la Loi canadienne sur les droits de la personne et du Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons la candidature des membres des peuples autochtones, communautés noires et autres communautés racialisées, les personnes en situation de handicap, les femmes, ainsi que les personnes non binaires, les personnes de toutes origines ethniques, religions, orientations sexuelles, classes, identités et expressions de genre.

Les candidats sont encouragés à s'auto-identifier en tant que membres d'un ou de plusieurs groupes visés par l’équité en matière d’emploi dans les questions d’auto-identification.

La Ville d’Ottawa offre, sur demande et pendant tout le processus d’embauche, des mesures d’adaptation aux personnes handicapées qui présentent une demande d’emploi. Si nous communiquons avec vous pour participer au processus de sélection, veuillez nous indiquer si vous avez besoin de mesures d’adaptation.

Des formats accessibles et des soutiens à la communication sont offerts sur demande. Veuillez communiquer avec le [email protected] au 613-580-2424, poste 47411. Centre de services des RH au 613-580-2424, poste 47411.