Digital Graphic Designer | Designer Graphique Numérique

QUI NOUS SOMMES

Grey Health est la culmination des riches héritages de deux marques puissantes — Grey et TANK. Nos talents, répartis dans 20 studios à travers 18 pays, collaborent sans frontière avec une mission commune : fournir des idées remarquablement efficaces qui génèrent des résultats d'affaire pour des clients de premier plan dans le marché de la santé et du bien-être. En 2023, Grey a été nommé parmi les 100 lieux de travail les plus aimés et notre réseau d'agences, The Grey Group, s'est classé parmi les dix premiers lauréats au Festival international de la créativité Cannes Lions.

Bien que TANK et Grey maintiennent leurs identités uniques et leur présence respective sur le marché, ils bénéficient désormais de ressources et d'une direction stratégique partagées qui nous aident à générer de nouvelles opportunités à travers le monde.

SOMMAIRE DU POSTE

En tant que Designer Graphique Digital, tu joueras un rôle clé dans la conception et la réalisation de contenus visuels pour nos projets digitaux. Tu collaboreras étroitement avec les équipes à l'interne pour créer des designs esthétiques et fonctionnels, adaptés aux différents supports numériques (sites web, applications, réseaux sociaux, newsletters, etc.).

En tant que membre de notre Studio de Montréal, tu rejoindras une équipe dynamique et ouverte sur le monde, entourée de talents parmi les plus brillants dans leurs domaines. Tu travailleras dans nos locaux du Vieux-Montréal, un quartier historique et inspirant.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

• Concevoir des maquettes graphiques pour des sites web, applications mobiles, et autres interfaces utilisateur.
• Créer des visuels attractifs pour les réseaux sociaux, bannières publicitaires, et supports de communication digitale.
• Collaborer avec les équipes créatives pour développer des concepts graphiques en phase avec l'identité visuelle de nos clients.
• Participer à l'élaboration de campagnes marketing en ligne et fournir des solutions visuelles originales.
• Effectuer des retouches et des optimisations de contenu graphique en fonction des retours clients et des tendances du marché.
• Assurer une veille créative et technique pour rester à la pointe des dernières tendances en design graphique digital.
  
  

CE QUE NOUS RECHERCHONS:

• Baccalauréat en graphisme ou dans une discipline pertinente
• Minimum de cinq ans d'expérience dans un poste similaire
• Maîtrise de la suite Adobe Creative (Photoshop, Illustrator, InDesign et XD) et Figma
• Orientation client et sensibilité créative démontrée
• Forte connaissance du numérique
• Esprit d'équipe et autonomie
• Capacité à gérer plusieurs projets à la fois
• Capacité à travailler sous pression en respectant les délais
• Bonne connaissance de la suite Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint)
• Expérience dans le domaine du pharmaceutique (un atout)
  
  

CE QUE NOUS AVONS À OFFRIR:

Un emploi stimulant – En tant que leaders du secteur, nous sommes stimulés par la résolution de problèmes complexes et l'innovation. Nous encourageons tous nos employés à faire valoir leurs meilleures idées pour résoudre les problèmes complexes.

Une véritable équipe – Célébrer les bons coups, rire et avoir du plaisir, c'est dans nos gènes. Nous sommes plus fort.e.s quand nous sommes uni.e.s, ouvert.e.s, honnêtes et, surtout, authentiques. Chacune des personnes qui travaille chez TANK WW est valorisée et participe de manière importante à la réussite de l'agence. Nous nous soucions de notre personnel et de nos client.e.s.

Une communauté internationale – Vous pourrez collaborer avec la communauté du réseau WPP et apporter votre contribution aux projets ou initiatives stratégiques de WPP.

Des avantages importants – Le bien-être de nos employés est au cœur de la réussite de notre organisation, c'est pourquoi nous offrons des avantages sociaux compétitifs :

• Régime de rémunération concurrentiel;
• Régime d'assurance collective généreux dès le premier jour;
• Congé payé durant la période des fêtes de fin d'année;
• Extra longs week-ends lors des congés fériés (jours additionnels de congé par année);
• Mesures pour faciliter la conciliation travail-vie personnelle.
  
  

Tank Worldwide s'engage à fournir un environnement de travail sans obstacles. À ce titre, nous mettrons des aménagements à la disposition des candidat.e.s atteint.e.s d'un handicap qui en feront la demande pendant le processus de recrutement.

Tank Worldwide s'engage à respecter le principe de l'égalité des chances en matière d'emploi pour tous les employé.e.s et à offrir un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement. Toutes les décisions en matière d'emploi sont basées sur les besoins de l'entreprise, les exigences du poste et les qualifications individuelles, sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion ou des croyances, de l'origine nationale, sociale ou ethnique, du sexe (y compris la grossesse), de l'âge, de l'orientation sexuelle, de l'identité et/ou de l'expression de genre, du statut marital, de l'union civile ou du partenariat domestique, du statut familial ou parental, ou de tout autre statut protégé par les lois ou règlements de la province où nous opérons. Chez Tank, nous apprécions les idées et l'innovation que les équipes diverses et inclusives apportent au travail.