Programme Global Jeunes Talents – Systèmes d’Information

Chez ABB, nous sommes déterminés à relever les défis mondiaux. Nos valeurs fondamentales : bienveillance, courage, curiosité et collaboration - associées à une attention particulière à la diversité, à l'inclusion et à l'égalité des chances - sont des moteurs clés dans notre objectif de donner à chacun les moyens de créer des solutions durables.

Ce poste est placé sous la responsabilité de

Division Data Manager

Votre poste et vos responsabilités

Les données sont essentielles à la réussite d'une entreprise. Dans le cadre du programme, vous aurez des responsabilités concrètes dès le départ. Vous développerez rapidement vos compétences et votre expérience grâce à une série de missions passionnantes, interfonctionnelles, interdivisionnelles et internationales. Vous créerez un héritage dont vous pourrez être fier en approfondissant vos compétences en matière de leadership et de savoir-être, tout en construisant un réseau solide au sein d'ABB. Les personnes exceptionnelles avec lesquelles vous travaillerez, les projets stimulants auxquels vous vous attaquerez et la dimension mondiale de notre entreprise vous apporteront l'expérience dont vous avez besoin pour construire une carrière de classe mondiale dans les systèmes d'information. En fonction de votre affectation spécifique, vos responsabilités peuvent inclure : - Gestion des données - Innovation en matière de SI - Recherche de technologies numériques Le programme se compose de trois affectations au sein de la fonction Systèmes d'information dans des rôles différents, décidés en fonction de la disponibilité de l'entreprise et en essayant de correspondre le plus possible à vos propres aspirations. 1) Une mission de neuf mois dans votre pays d'origine pour vous familiariser avec l'entreprise. 2) Une mission de six mois à l'étranger pour avoir une vue d'ensemble des activités d'ABB dans un environnement/rôle différent et travailler sur une mission passionnante avec une équipe différente, en élargissant votre réseau. 3) Une mission de neuf mois dans votre pays d'origine/entreprise d'origine, où vous approfondirez votre connaissance de l'entreprise et de votre fonction, y compris les opérations, en renforçant vos compétences techniques et non techniques.

Qualifications Pour Le Poste

• Récemment diplômé d'une maîtrise : Vous avez récemment obtenu (ou obtiendrez avant le début du programme) une maîtrise en technologie de l'information, en systèmes d'information ou en informatique.
• Une première expérience professionnelle dans le domaine des systèmes d'information sera prise en considération.
• Le français est requis. L'anglais est nécessaire pour communiquer avec des clients à l’extérieur du Québec sur une base régulière.
• Persévérance, curiosité d'apprendre et ouverture aux nouvelles idées.
• Souci du détail et de la précision.
• Vous devez déjà disposer d'un permis de travail vous permettant de travailler pour ABB au Canada et être disponible pour voyager à l'étranger.
  
  

Avantages

• Régime de retraite
• Assurance accident
• Régime de soins de santé
• Programme bien-être
  
  

À propos de nous

Si vous êtes à la recherche de défis mondiaux de taille, l’équipe SI est la voie de l’avenir. Le portefeuille d’ABB comprend des produits et des systèmes d’énergie et de productivité parmi les plus poussés au monde. Afin de nous aider à travailler plus efficacement, vous devez comprendre toute la puissance et le potentiel des technologies de l’information. Si vous êtes dynamiques, disciplinés et possédez la force intellectuelle pour réussir, vous trouverez des occasions quasi illimitées d’élargir votre pensée et vos horizons et de développer vos compétences en travaillant avec des gens talentueux partout dans le monde. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Si vous souhaitez en savoir plus sur ABB, consultez notre site web www.abb.com. Pour la neuvième année consécutive, ABB Canada a été reconnue comme l'un des meilleurs employeurs au Canada par le magazine Forbes. Classé régulièrement parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada, les meilleurs employeurs de Montréal, les meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, les employeurs les plus verts au Canada et récipiendaire de longue date de la Certification de parité de la Gouvernance au Féminin, la culture et l'engagement d'ABB consistent à offrir un milieu de travail bienveillant où chacun collabore, se sent valorisé, respecté, inclus et soutenu. Nous nous engageons également à veiller à ce que toutes les politiques et pratiques respectent le Programme d'équité en matière d'emploi, nous visons à ce que notre main-d'œuvre soit réellement représentative des quatre groupes désignés : les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées. ABB fournira des accommodements adéquats aux candidats handicapés et les encouragera à s'identifier dans le processus de candidature. La politique d'ABB relative aux réservistes militaires offre aux membres de la force de réserve du Canada la possibilité de suivre une formation et des activités militaires tout en conservant la sécurité de l'emploi, l'ancienneté, le salaire, les avantages et les privilèges des employés d'ABB, y compris jusqu'à 15 jours ouvrables payés par an pour la formation, ainsi que des congés prolongés pour des opérations au Canada et à l'étranger, ce qui garantit une intégration professionnelle transparente avec les forces de défense de notre pays.

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