AGI - Gestionnaire du marketing (commercialisation mondiale de la marque)

Titre du poste : AGI - Gestionnaire du marketing (commercialisation mondiale de la marque)

Département : Groupe ALDO international

Tu veux atteindre ton plein potentiel? Fais TA Marque au Groupe ALDO

Rejoins le Groupe ALDO et épanouis-toi dans une culture d'apprentissage continu et de responsabilité sociale ! Nous offrons des programmes de formation exceptionnels et sommes engagés dans des pratiques éthiques et durables. Fais TA Marque tout en faisant une différence positive - postule dès maintenant !

FAIS TA MARQUE

• Programmes de reconnaissance pour mettre en valeur ton talent!
• Des outils pour te soutenir et t'aider à atteindre tes objectifs de carrière. (Offres de formation, programmes de bourses d'études, LinkedIn Learning et plus encore)
• Fait partie d’une entreprise qui prend position sur des enjeux touchant les gens, l’environnement et nos partenaires
• Vendredis d’été (car l’été c’est fait pour s’amuser!)
• Rabais sur les achats vendus dans toutes nos marques
• Événements « Famille et amis » offrant des rabais sur nos produits
• Cafétéria et garderie subventionnées
• Transport public subventionné et stationnement gratuit
• Gymnase sur notre campus avec possibilité d’accès à un entraîneur
• Horaires flexibles et possibilité de télétravail.
• Journées de maladie
• Rémunération globale attrayante!
  
  

TON RÔLE

Relevant du Directeur, le gestionnaire du marketing jouera un rôle essentiel dans la planification et le déploiement de la stratégie de marketing Go-To-Market pour des partenaires franchisés clés du Groupe ALDO. Elle sera responsable de faire le suivi des projets dirigés par la marque et régionaux conformément à notre calendrier GTM , de faire des recherches d’informations sur les marchés, de coordonner avec des agences externes et collaborer avec des équipes internes et des partenaires franchisés afin de promouvoir la marque et de contribuer à la réalisation de nos objectifs clés, tant au niveau régional que mondial.

Le candidat idéal doit être bien organisé, structuré, axé sur les résultats et les solutions, très analytique, diplomate. Il doit aimer travailler dans un environnement où tout se déroule à un rythme rapide et être capable de nouer des relations avec des membres d’équipes interfonctionnelles. De plus, il doit avoir de l’expérience en marketing (marque ou agence). Le poste requiert aussi un sens aigu des affaires, une bonne connaissance du numérique et d’exceptionnelles aptitudes à la communication.

Responsabilités

Responsable Marketing APAC

• Adapter la stratégie marketing globale de manière saisonnière pour qu’elle soit efficace au niveau régional, en tenant compte des nuances régionales, et collaborer avec les gestionnaires de compte, l’équipe des ventes et opérations, l’équipe de la marque et les équipes internes pour développer les plans marketing saisonniers.
• Développer des calendriers de marque régionaux, des guides d’exécution marketing et des présentations de stratégie de commercialisation pour garantir l’excellence de l’exécution et permettre à nos partenaires de briefer leurs agences médias et fournisseurs à l’avance.
• Collaborer avec les partenaires franchisés et leurs agences pour recueillir les plans saisonniers, les rapports de performance, les données et les informations sur le marché qui alimenteront les briefs et les post-mortems.
• Analyser les rapports de données et recueillir les résultats à partager avec l’équipe de direction et créer des post-mortems.
• Communiquer régulièrement avec les partenaires franchisés et planifier des appels hebdomadaires/bi-hebdomadaires/mensuels pour s’assurer que nous sommes sur la bonne voie pour atteindre les résultats et les KPI.
• Créer des calendriers de travail (chemins critiques) et coordonner avec les équipes pour planifier correctement chaque étape des projets (ressources, briefs, production, etc.).
• Organiser la charge de travail à l’avance pour la planifier avec le coordinateur et s’assurer que nos ressources sont réparties de manière optimale pour livrer les actifs marketing à nos partenaires dans les délais.
• Collaborer avec les équipes internes, les agences et les partenaires pour s’assurer que les campagnes sont lancées à temps, respectent les directives de la marque et sont alignées avec nos objectifs.
• Effectuer des recherches mensuelles pour recueillir des informations sur le marché qui informeront les briefs et la stratégie de l’équipe de la marque.
• Pré-planifier et soutenir le directeur avec la production régionale pour assurer le bon déroulement des campagnes locales avec une approche à 360 degrés.
  
  

AS-TU LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS?

• Baccalauréat dans le domaine des affaires ou du marketing
• Excellentes compétences en communication écrite et verbale en anglais, étant donné les communications constantes avec nos clients internationaux. La connaissance d’autres langues, en particulier le mandarin, sera également considérée comme un atout.
• + 5 ans d’expérience professionnelle en marketing avec une marque ou un détaillant international
• Bonne connaissance de la gestion de projet et de la planification des médias, de la négociation, de l’exécution et de l’optimisation de tous les canaux de marketing
• Expérience dans le numérique / e-commerce (expérience dans le commerce de détail un atout, proficient en numérique indispensable)
• Maîtrise de Google Analytics et de Facebook Business Manager
• Bonne compréhension des facteurs clés qui influencent la notoriété de la marque, le trafic et la conversion
• Compétences pointues en analyse et en résolution de problèmes, bonne connaissance d’Excel et de PowerPoint
• Forte éthique de travail, autonome, flexible et créatif, capable de s’adapter aux besoins évolutifs de l’entreprise
• Solides compétences organisationnelles et en gestion du temps
• Autodidacte motivé, capable de travailler sous des délais serrés avec une excellente attention aux détails
• Orienté vers l’extérieur, sociable, obsédé par le leadership de service, capable de gérer plusieurs comptes / partenaires
  
  

NOUS SUIVONS UN PARCOURS POUR CRÉER UN MONDE OÙ RÈGNENT L’AMOUR, LA CONFIANCE ET L’INCLUSION.

Le Groupe ALDO a entamé ce parcours il y a plus de 50 ans. Nos associés passionnés sont au cœur de notre succès et c’est avec eux que nous avancerons avec bienveillance vers l’avenir.

Au Groupe ALDO nous nous engageons en faveur de la diversité et de l’inclusion, et ce, non seulement maintenant, mais aussi à long terme. Nous encourageons fortement les personnes autochtones, racisées, handicapées, issues de communautés diversifiées sur le plan du genre et du sexe et/ou ayant des identités intersectionnelles à postuler un emploi chez nous. Au Groupe ALDO, nous efforcerons toujours de prendre des mesures afin de créer un environnement de travail diversifié et inclusif mettant de l’avant égalité des chances et imputabilité. #FaisTaMarque

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Relevant du Directeur, le gestionnaire du marketing jouera un rôle essentiel dans la planification et le déploiement de la stratégie de marketing Go-To-Market pour des partenaires franchisés clés du Groupe ALDO. Elle sera responsable de faire le suivi des projets dirigés par la marque et régionaux conformément à notre calendrier GTM , de faire des recherches d’informations sur les marchés, de coordonner avec des agences externes et collaborer avec des équipes internes et des partenaires franchisés afin de promouvoir la marque et de contribuer à la réalisation de nos objectifs clés, tant au niveau régional que mondial.

Le candidat idéal doit être bien organisé, structuré, axé sur les résultats et les solutions, très analytique, diplomate. Il doit aimer travailler dans un environnement où tout se déroule à un rythme rapide et être capable de nouer des relations avec des membres d’équipes interfonctionnelles. De plus, il doit avoir de l’expérience en marketing (marque ou agence). Le poste requiert aussi un sens aigu des affaires, une bonne connaissance du numérique et d’exceptionnelles aptitudes à la communication.

Responsabilités

Responsable Marketing APAC

• Adapter la stratégie marketing globale de manière saisonnière pour qu’elle soit efficace au niveau régional, en tenant compte des nuances régionales, et collaborer avec les gestionnaires de compte, l’équipe des ventes et opérations, l’équipe de la marque et les équipes internes pour développer les plans marketing saisonniers.
• Développer des calendriers de marque régionaux, des guides d’exécution marketing et des présentations de stratégie de commercialisation pour garantir l’excellence de l’exécution et permettre à nos partenaires de briefer leurs agences médias et fournisseurs à l’avance.
• Collaborer avec les partenaires franchisés et leurs agences pour recueillir les plans saisonniers, les rapports de performance, les données et les informations sur le marché qui alimenteront les briefs et les post-mortems.
• Analyser les rapports de données et recueillir les résultats à partager avec l’équipe de direction et créer des post-mortems.
• Communiquer régulièrement avec les partenaires franchisés et planifier des appels hebdomadaires/bi-hebdomadaires/mensuels pour s’assurer que nous sommes sur la bonne voie pour atteindre les résultats et les KPI.
• Créer des calendriers de travail (chemins critiques) et coordonner avec les équipes pour planifier correctement chaque étape des projets (ressources, briefs, production, etc.).
• Organiser la charge de travail à l’avance pour la planifier avec le coordinateur et s’assurer que nos ressources sont réparties de manière optimale pour livrer les actifs marketing à nos partenaires dans les délais.
• Collaborer avec les équipes internes, les agences et les partenaires pour s’assurer que les campagnes sont lancées à temps, respectent les directives de la marque et sont alignées avec nos objectifs.
• Effectuer des recherches mensuelles pour recueillir des informations sur le marché qui informeront les briefs et la stratégie de l’équipe de la marque.
• Pré-planifier et soutenir le directeur avec la production régionale pour assurer le bon déroulement des campagnes locales avec une approche à 360 degrés.
  
  

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• Baccalauréat dans le domaine des affaires ou du marketing
• Excellentes compétences en communication écrite et verbale en anglais, étant donné les communications constantes avec nos clients internationaux. La connaissance d’autres langues, en particulier le mandarin, sera également considérée comme un atout.
• + 5 ans d’expérience professionnelle en marketing avec une marque ou un détaillant international
• Bonne connaissance de la gestion de projet et de la planification des médias, de la négociation, de l’exécution et de l’optimisation de tous les canaux de marketing
• Expérience dans le numérique / e-commerce (expérience dans le commerce de détail un atout, proficient en numérique indispensable)
• Maîtrise de Google Analytics et de Facebook Business Manager
• Bonne compréhension des facteurs clés qui influencent la notoriété de la marque, le trafic et la conversion
• Compétences pointues en analyse et en résolution de problèmes, bonne connaissance d’Excel et de PowerPoint
• Forte éthique de travail, autonome, flexible et créatif, capable de s’adapter aux besoins évolutifs de l’entreprise
• Solides compétences organisationnelles et en gestion du temps
• Autodidacte motivé, capable de travailler sous des délais serrés avec une excellente attention aux détails
• Orienté vers l’extérieur, sociable, obsédé par le leadership de service, capable de gérer plusieurs comptes / partenaires