Coordonnateur·trice Environnement

Prêt·e à bâtir votre carrière ? Nous voulons vous rencontrer !

En tant que coordonnateur·trice environnement au sein de l'équipe de soutien opérationnel de Pomerleau, vous jouerez un rôle essentiel en aidant les équipes de projet à assurer la conformité environnementale et contractuelle de nos projets. En soutenant des projets de bâtiment, de génie civil et d'infrastructure de grande envergure - allant de 1,5 million de dollars à plus d'un milliard de dollars - vous aurez l'occasion de fournir des conseils, du soutien et de l'aide pour assurer la conformité à la législation.

Ce que vous ferez

• Préparer, valider et mettre en œuvre des plans environnementaux en collaboration avec les équipes de projet (par exemple, plan de protection de l'environnement, plan de contrôle de l'érosion, plan de gestion des déchets, plan de gestion des sols contaminés, etc,)
• Fournir des conseils et une expertise à l'équipe de projet sur diverses questions environnementales liées aux projets, y compris, mais sans s'y limiter, la qualité de l'eau, les environnements sensibles, les sols contaminés, etc.
• Coopérer avec les professionnels et l'équipe de projet et les aider à atteindre les objectifs de certification et les exigences en matière de points cibles.
• Vérifier les obligations contractuelles des sous-traitants et l'exactitude de leur travail en ce qui concerne les exigences environnementales.
• Effectuer des visites régulières sur le chantier pour s'assurer de la conformité environnementale des travaux de construction et compléter les rapports de suivi dans Procore.
• Tenir à jour les indicateurs de performance environnementale (non-conformités, déversements, matériaux résiduels, meilleures pratiques, etc.) et compléter la documentation associée dans Procore.
• Signaler à l'équipe de projet, dès que possible, tout écart apparent par rapport aux exigences susceptibles d'affecter les obligations en matière d'environnement et de certification, et contribuer à l'établissement des rapports réglementaires, le cas échéant.
• Ouvrir les rapports de non-conformité si nécessaire.
• Trouver des solutions proactives pour maintenir la conformité environnementale, pour répondre aux exigences et aux engagements du processus de certification, ainsi qu'aux objectifs du projet.
• Travailler avec l'équipe du projet pour développer des méthodologies de construction qui minimisent les impacts sur l'environnement.
• Effectuer les échantillonnages nécessaires sur les sites de construction, notamment en ce qui concerne l'eau, le sol ou l'air.
• Éduquer et former les travailleurs et l'équipe de projet sur les questions environnementales en tant qu'expert dans le domaine.
• Coordonner les sous-traitants chargés de l'échantillonnage, de la surveillance ou d'autres travaux de conformité environnementale.
• Collaborer à la production du rapport mensuel ou de tout autre rapport environnemental requis pour le projet ou pour les permis et autorisations.
• Aider l'équipe de projet (et le bureau régional) à élaborer des réponses aux préoccupations du client et/ou de l'autorité réglementaire.
  
  

Ce rôle est fait pour vous si vous avez

• Licence en sciences de l'environnement, en biologie, en développement durable, en ingénierie, en géologie ou dans un domaine similaire.
• Posséder un titre professionnel (RPBio., P.Ag., P.Eng., etc.) ou en cours de formation, ou être prêt à l'obtenir.
• 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine de l'environnement.
• Une expérience de travail sur des projets de construction maritime est un atout.
• Expérience des chantiers de construction (un travail antérieur avec un entrepreneur serait considéré comme un atout).
• Expérience technique et de l'échantillonnage.
• Forte compréhension des défis et des impacts environnementaux dans l'industrie de la construction.
• Connaissance des réglementations municipales, provinciales et fédérales en matière d'environnement.
• Permis de conduire valide et capacité à se rendre sur des sites dans la région métropolitaine de Vancouver.
• Connaissance de la certification LEED et/ou Envision, un atout.
• Aptitude à travailler au sein d'une équipe multidisciplinaire dans le domaine de la construction.
• Veuillez noter que ce poste est basé sur un site de projet éloigné près du Lower Mainland de Vancouver. Le candidat retenu devra être à l'aise pour travailler dans cet environnement.
  
  

La fourchette de salaire prévue pour cette opportunité est de 70 000 $ - 90 000 $, plus l'augmentation applicable à l'affectation à un projet. Veuillez noter que les salaires peuvent varier en fonction de l'expérience du candidat et de sa situation géographique. La rémunération indiquée ne comprend pas de prime et s'ajoute à notre vaste programme d'avantages sociaux, dont la liste figure ci-dessus. La disponibilité de certains avantages peut varier en fonction du poste.

Pourquoi devriez-vous postuler ?

Pour une quatrième année consécutive, Pomerleau a été nommée l’un des 100 Meilleurs Employeurs au Canada.

Consultez la liste complète de nos avantages ICI !

Qui nous sommes

Nous sommes Pomerleau, un leader national dans l'industrie de la construction, spécialisé dans la construction, le génie civil, l'infrastructure et les projets majeurs à travers le Canada. Depuis plus de 60 ans, notre équipe travaille ardemment non seulement pour construire d'incroyables communautés, mais aussi pour créer un environnement où nos employés peuvent apprendre, se développer et, surtout, S’ÉPANOUIR !

Notre fondation se base sur nos 5 valeurs fondamentales qui prônent l'innovation, l'amour, l'authenticité, l'excellence et l'adaptabilité. Nous croyons que notre succès repose sur notre culture d'entreprise dynamique que nous cultivons. Chez Pomerleau, nous sommes plus qu'un simple lieu de travail ; nous sommes une organisation énergique qui prospère grâce à la collaboration, au développement professionnel et, surtout, au plaisir !

Rejoignez-nous dans un voyage où vos ambitions seront nourries, vos idées seront valorisées et vos collègues seront de véritables amis. Ensemble, nous créerons un environnement qui inspire la grandeur et transforme les journées ordinaires en expériences extraordinaires.

Chez Pomerleau, nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux et inclusif. Nous sommes convaincus que chaque individu mérite une chance égale pour atteindre ses objectifs, s’épanouir et exprimer son authenticité. Nous célébrons nos différences comme des forces, accueillant et encourageant tous les candidats à soumettre leur candidature.

Nous nous engageons à nous adapter et à fournir des accommodements à toute personne en situation de handicap à n'importe quelle étape du processus de recrutement. Veuillez contacter directement l'un de nos recruteurs pour discuter de la manière dont nous pouvons vous soutenir tout au long du processus.