Field Operations Analyst

Scolarité minimum

• Diplôme de premier cycle en commerce ou dans un domaine connexe requis. En plus de l’expérience minimale, le diplôme d’études secondaires ou GED et quatre (4) années d’expérience supplémentaires dans la collecte et l’analyse de données sont acceptés au lieu d’un diplôme.

Expérience minimum

• Il est préférable d’avoir deux (2) ans d’expérience pour appuyer la collecte et l’analyse de données.

Connaissances et compétences

• Maîtrise des logiciels, y compris l’utilisation des logiciels Microsoft Office, en mettant l’accent sur la maîtrise d’Excel ou de la base de données.
• Doit avoir la capacité d’apprendre et de tirer parti de diverses compétences de programmation informatique telles que Access, SAS, SQL, MiniTab, VBasic pour améliorer la création de rapports ou de requêtes d’analyse de données.
• Capacité de développer des méthodes efficaces pour l’exploration de données, le suivi, la tendance, la représentation graphique et l’analyse de grands ensembles de données.
• Capacité de produire des modèles de données complexes et des tableaux croisés dynamiques de préférence.
• Connaissance pratique des rapports sur les objets commerciaux ou d’un outil de rapport similaire.
• Compétences de communication verbale, écrite et utilisation de PowerPoint nécessaires pour expliquer ou présenter des résultats d’analyses complexes et fournir des recommandations en ce qui concerne l’amélioration des processus et/ou des informations confidentielles.
• Aptitudes de gestion du temps et compétences organisationnelles nécessaires pour gérer plusieurs projets, prioriser adéquatement la charge de travail, planifier les ressources pour respecter les échéances et les objectifs et répondre aux besoins fonctionnels quotidiens.
• Connaissance des concepts, pratiques, politiques et procédures liés aux opérations de quai.
• Capacité d’effectuer une analyse de justification des coûts.
• Compréhension fondamentale du QDM ou du TQM ou du Six Sigma et analyse des causes profondes de préférence.
• Capacité de voyager afin de soutenir la collecte de données pour l’examen des DCRT et d’autres besoins ponctuels selon les directives. (Temps de déplacement inférieur à 25 %)

Conditions de travail

0 à 25 %

Qualifications Requises:

Transparence Salariale:

Salaire:

Détails Supplémentaires: Flexible domicile within the Western District (must be in a major city) Schedule: Monday - Friday, 6:00am to 2:30pm with a 30 min lunch

DÉNI DE RESPONSABILITÉ

Cette description de poste est de nature générale et ne vise ni à présenter un inventaire complet de toutes les fonctions, responsabilités et qualifications exigées des employés affectés au poste ni à être interprétée comme tel. Le titulaire de ce poste doit accomplir toutes les autres tâches pouvant lui être assignées; doit être capable de réussir les tests et programmes de formation obligatoires; doit être capable de fonctionner dans un environnement PC / Windows; doit réussir toute formation récurrente et maintenir les accréditations annuelles nécessaires le cas échéant; et travailler selon un horaire variable en fonction des besoins de l’entreprise. Le titulaire qui réside dans la province de Québec doit être bilingue (français et anglais). En plus des facteurs habituels faisant partie du processus de sélection, tout candidat à un poste exigeant la conduite d’un véhicule comme compétence de base doit posséder un permis de conduire valide (p. ex. de classe 5, G, ou 1 AZ) et un dossier de conduite affichant un maximum de deux infractions et / ou accidents au cours des 24 mois précédant la date de candidature. Les candidats feront en outre l’objet d’une évaluation basée sur l’examen approfondi :

• de leur dossier de conduite courant,
• des résultats de leur entrevue et
• des résultats de toute évaluation de leurs compétences de conducteur.