Analyste d’affaires – Services administratifs et financiers

Prêt·e à bâtir votre carrière ? Nous voulons vous rencontrer !

Sous la supervision de la directrice administrative, le titulaire du poste doit analyser les besoins d’affaires de l’organisation dans le cadre de dossiers ou de projets stratégiques reliés aux processus administratifs et financiers. Il participe à l’élaboration des dossiers d’affaires, à l’évaluation des impacts sur l’organisation, les processus et autres biens livrables pertinents au projet tout en assurant leur intégration, de l’étape de définition des besoins jusqu’au déploiement.

Ce que vous ferez

• Développer une bonne compréhension du contexte et des enjeux d’affaires dans le secteur des services administratifs et financiers afin de recommander des solutions innovantes qui permettront de réaliser ses objectifs;
• Documenter les processus actuels et les cibles ainsi que les cas d’utilisation et les flux d’information;
• Participer à l’amélioration continue des processus de l’entreprise en effectuant des recherches sur les pratiques exemplaires, en apportant des améliorations, en réalisant des essais pilotes avec les nouvelles techniques et en créant des processus plus efficaces;
• Assurer une liaison optimale entre l’équipe de développeurs et d’analystes des systèmes informatiques et l’équipe d’affaires (parties prenantes et utilisateurs) afin de garantir une transition adéquate des exigences de l’entreprise vers les exigences techniques et les besoins d’affaires;
• Traduire les exigences opérationnelles en déploiements de systèmes ou en changements de processus organisationnels;
• Collaborer avec les gestionnaires de projet sur une multitude de volets afin d’assurer l’arrimage des éléments de portée avec ceux de planification : Plan de projet et déploiement, budgets, définition des démarches, identification et mitigation des risques, résolution d’enjeux, communication et gestion de changement;
• Planifier, coordonner et consigner les essais d’acceptation par les utilisateurs, réaliser des essais de qualité et contribuer à la résolution des problèmes;
• Accompagner le gestionnaire du changement pour identifier l’impact du nouveau système sur les utilisateurs et les différentes actions possibles pour s’adapter au changement;
• Donner de la formation et du soutien en ce qui concerne les processus, les procédures, les fonctionnalités des applications, les mises à niveau et les améliorations. Offrir une assistance technique relativement à la formation, au mentorat et au coaching des membres de l’équipe;
  
  

Ce rôle est fait pour vous si vous avez

• Un baccalauréat en administration des affaires et/ou avoir une expérience équivalente; 5 à 7 ans d’expérience pertinente;
• Maitrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Une expérience avec les progiciels de gestion intégrés (PGI), particulièrement dans les secteurs des finances(atout);
• Une solide connaissance des systèmes et des flux de données, avec la capacité d'apprendre et de s'adapter aux nouveaux flux de processus et aux nouvelles technologies;
• Connaître la suite Office 365 et les outils de collaboration TEAMS et de gestion documentaire via SharePoint;
  
  

Pourquoi devriez-vous postuler ?

Pour une quatrième année consécutive, Pomerleau a été nommée l’un des 100 Meilleurs Employeurs au Canada.

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Qui nous sommes

Nous sommes Pomerleau, un leader national dans l'industrie de la construction, spécialisé dans la construction, le génie civil, l'infrastructure et les projets majeurs à travers le Canada. Depuis plus de 60 ans, notre équipe travaille ardemment non seulement pour construire d'incroyables communautés, mais aussi pour créer un environnement où nos employés peuvent apprendre, se développer et, surtout, S’ÉPANOUIR !

Notre fondation se base sur nos 5 valeurs fondamentales qui prônent l'innovation, l'amour, l'authenticité, l'excellence et l'adaptabilité. Nous croyons que notre succès repose sur notre culture d'entreprise dynamique que nous cultivons. Chez Pomerleau, nous sommes plus qu'un simple lieu de travail ; nous sommes une organisation énergique qui prospère grâce à la collaboration, au développement professionnel et, surtout, au plaisir !

Rejoignez-nous dans un voyage où vos ambitions seront nourries, vos idées seront valorisées et vos collègues seront de véritables amis. Ensemble, nous créerons un environnement qui inspire la grandeur et transforme les journées ordinaires en expériences extraordinaires.

Chez Pomerleau, nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux et inclusif. Nous sommes convaincus que chaque individu mérite une chance égale pour atteindre ses objectifs, s’épanouir et exprimer son authenticité. Nous célébrons nos différences comme des forces, accueillant et encourageant tous les candidats à soumettre leur candidature.

Nous nous engageons à nous adapter et à fournir des accommodements à toute personne en situation de handicap à n'importe quelle étape du processus de recrutement. Veuillez contacter directement l'un de nos recruteurs pour discuter de la manière dont nous pouvons vous soutenir tout au long du processus.