Directeur, Ventes avancées

Description

Survol de l'entreprise PPI :

PPI (une filiale indépendante d'iA Groupe financier) est une organisation de marketing d'assurance qui se situe entre les conseillers indépendants et les compagnies d'assurance. D'un océan à l'autre, nous fournissons des services et un soutien à valeur ajoutée, tels que des outils numériques, de la formation, du marketing et du processus, afin d'aider les conseillers à accroître et à développer leurs activités dans un esprit de responsabilité sociale.

Chez PPI, vous avez chaque jour l'occasion de faire une différence significative en aidant nos conseillers en assurance indépendants à assurer la sécurité financière et la tranquillité d'esprit de leurs clients : les familles et les entreprises canadiennes.

En vous joignant à PPI, vous ferez partie d'un milieu de travail diversifié, inclusif et équitable qui valorise les différentes perspectives. Vous bénéficierez d'une culture axée sur les personnes, inclusive et collaborative, avec des possibilités d'apprendre et de développer vos compétences, de faire évoluer votre carrière et d'avoir un impact significatif.

Notre personnel est à l'origine de nos progrès grâce à leurs idées novatrices et à leur engagement en faveur de l'excellence. Nous travaillons dur tout en nous amusant.

PPI est heureux d'offrir à ses employés la flexibilité d'un environnement de travail hybride. Ce poste permet de travailler à domicile jusqu'à 3 jours par semaine.

Pour plus d'informations sur PPI, visitez le site : https://www.ppi.ca/fr

Pour maintenir le niveau de service exigé de PPI, nous recherchons un Directeur, Ventes avancées – BC rejoindre notre bureau de Vancouver.

Directeur, Ventes avancées – C.B.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez responsable de la croissance des affaires avec comme priorité l’augmentation de la production et la promotion des ventes afin de soutenir la réalisation des plans de vente à l’échelle régionale pour le marché grand public et pour les clients fortunés. Vous serez responsable de la gestion des relations avec les conseillers clés choisis présentant un potentiel sur le marché des clients fortunés, et de la gestion des dossiers des conseillers du marché grand public qui doivent gérer un dossier de client fortuné.

À l’interne, vous ferez appel à l’équipe d’experts de Conseils PPI et vous travaillerez en collaboration avec le vice-président, Ventes avancées – Conseils PPI sur certains dossiers, au besoin. À l’interne, vous ferez appel aux ressources, aux outils et à la formation pour améliorer la réussite professionnelle des conseillers. Vous travaillerez également en collaboration avec vos homologues des équipes de vente pour le marché grand public et pour les clients fortunés.

Responsabilités :

• Établir et entretenir des relations avec un groupe restreint de conseillers clés, sélectionnés pour leur rendement élevé et constant.
• Fournir des solutions personnalisées aux conseillers clés, y compris pour les dossiers de clients fortunés, en comprenant les besoins du conseiller et de ses clients.
• Collaborer avec les collègues de l’équipe des ventes, notamment le vice-président, Ventes avancées et le directeur, Ventes.
• Entretenir des relations d’affaires efficaces avec les personnes-ressources travaillant pour les assureurs, etc., y compris les experts en planification fiscale et successorale complexe.
• Former les conseillers et les équipes de vente à repérer des occasions avec les clients fortunés.
  
  

Connaissances professionnelles/Expérience professionnelle :

• Huit ans d’expérience dans le secteur
• Expérience antérieure en vente d’assurances
• Connaissance approfondie du marché des clients fortunés
• Connaissance approfondie de l’assurance familiale et d’entreprise, soit du marché, des produits et des concepts
• Connaissance appréciable des ressources et outils pertinents de PPI
• Aptitude à communiquer clairement et efficacement à l’oral, à l’écrit et lors des présentations
• Sens de l’organisation et capacité éprouvée à se concentrer sur les tâches principales
• Souplesse afin de réagir rapidement aux besoins des conseillers
  
  

Études, certifications ou permis :

• Permis en assurance vie
• Titres de CFP et de CLU (ou en cours d’obtention)
• Titres de TEP et de FEA souhaités (ou en cours d’obtention)
  
  

Le salaire prévu pour ce poste commence à 100 000 $ et sera proportionnel à l'expérience et aux compétences du candidat.

Nous remercions tous les candidats pour leur candidature, mais seules les personnes sélectionnées pour un entretien seront contactées. Votre CV pourra être utilisé pour d'autres postes vacants.