Avocat(e) en droit du travail

Depuis 2013, Verreau Dufresne Avocats bâtit un cabinet de qualité et inspirant, tant pour ses clients que pour les membres de son équipe.

On travaille très fort afin d'incarner l’employeur exemplaire et afin de faire évoluer notre équipe dans un environnement de travail stimulant, ouvert et, surtout, humain.

Chez nous, c’est sans artifice, on recherche des collègues authentiques avec une attitude positive. On aime s’entraider et développer notre esprit d’équipe, mais surtout on aime travailler dans le plaisir et la bonne humeur.

Notre mission, en bref? Être ton employeur préféré. Pour toute la vie.

Ta participation au succès du cabinet

Le poste offert s’adresse à un avocat qui souhaite contribuer au développement de la division de droit du travail du cabinet.

Principales Responsabilités

Il doit être initié en droit du travail et désireux de se joindre à un cabinet qui offre une culture d’entreprise et un modèle d’affaires modernes. Ses principales responsabilités seront notamment de :

• Gérer des dossiers en droit du travail : Prendre en charge des dossiers, de la consultation initiale à la résolution finale.
• Assister les avocat(e)s de la division : Aider dans l’analyse et la préparation de dossiers complexes, apportant un soutien juridique approfondi.
• Représenter les clients : Défendre une clientèle composée de particuliers et de PME devant les instances judiciaires et administratives.
• Développer la stratégie de la division : Mettre en place et exécuter des stratégies de développement pour la division de droit du travail.
• Collaborer avec l’équipe : Contribuer activement à la réalisation de la vision et des objectifs du cabinet.
  
  

Notre collègue idéal

Notre collègue idéal est un passionné de la communication et de la plaidoirie. Il est axé sur la productivité, sans compromettre la qualité de ses services professionnels. Il adhère aux valeurs de créativité et d’excellence. Il a des qualités d’entrepreneur qui font de lui un professionnel fonceur et déterminé. Il est en mesure de supporter la pression et les attentes élevées de ses clients.

Également, Notre Collègue Idéal

• Détient un baccalauréat en droit;
• Est membre du Barreau du Québec;
• Détient entre 3 et 5 années d’expérience comme avocat en droit du travail.
  
  

Ta rémunération

Tu bénéficieras, en fonction de ton expérience et de tes compétences, d’un salaire annuel se situant entre 75 000 $ et 100 000 $.