Directeur(trice) Transport et Flotte

Description De L'entreprise

Région: Boucherville

Poste permanent

Chez Point S et Distribution Stox la logistique et la distribution sont au cœur de nos activités en tant que distributeur de pneus canadiens et nous avons comme vision d’être le distributeur de pneus le plus efficace et performant.

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En rejoignant la grande famille Point S et Distribution Stox, tu intégreras une culture de travail positive, saine et respectueuse. Notre milieu de travail est accueillant, inclusif et chaleureux, favorisant le travail d'équipe ainsi que la collaboration, qui sont des valeurs fondamentales pour nous. Chez nous on sait reconnaitre tes efforts et tes réalisations. En faisant partie de notre équipe, tu auras l'opportunité de propulser ta carrière en t'épanouissant au sein d'une entreprise en croissance, innovante et qui vise l'excellence.

Description Du Poste

Rendre la distribution de pneus plus intelligente

La logistique et la distribution sont au cœur de nos activités en tant que distributeur de pneus canadien et nous avons comme vision d’être le distributeur de pneus le plus efficace et performant. Pour ce faire, nous avons besoin de penseurs avant-gardistes qui ont une vision globale, ainsi que d’esprits intelligents à la recherche de réponses. Aidez-nous à transformer notre organisation pour qu’elle puisse continuer à prospérer grâce à la technologie et l’excellence opérationnelle.

Nous sommes à la recherche d’un Directeur(trice) transport et flotte. Sous la responsabilité du Vice-président logistique, le candidat aura comme principales responsabilité la saine gouvernance et la gestion efficace de notre flotte ainsi qu’une optimisation de notre transport dans son ensemble.

Responsabilités:

• Agir à titre leader de notre équipe de gestion du transport global et la faire progresser ;
• Gérer efficacement la relation d’affaire avec notre partenaire de location de véhicule, les compagnies de transport ainsi que notre fournisseur de technologie en transport ;
• Mettre en place des pratiques d’affaires en gestion du transport/matériel roulant nous permettant de sauver des coûts, de maximiser le taux d’utilisation, et d’atteindre nos objectifs organisationnels et ce, en continu ;
• Faire progresser notre tableau de bord ainsi que nos indicateurs de performance tel que : marche au ralenti, coût / km, km / départ, $/km, etc. afin d’en faire ressortir les opportunités d’amélioration ;
• Continuer notre virage technologique (au niveau de la gestion de notre flotte de camions ;
• Être constamment en évaluation et révision de nos routes de transferts de pneus entre nos divers sites afin de maximiser les équipements et sauver des coûts ;
• Mettre en place et animer un comité de gestion du transport avec les responsables régionaux des opérations ;
• Collaborer avec les divers départements internes afin de solutionner rapidement les enjeux qui se présentent;
• Être à l’affut des différentes nouveautés sur le marché en termes d’électrification, de catégories de véhicules, etc…
• Mise en place et contrôle des dossiers de conduite, promotion des bonnes pratiques de conduites, conformité dans nos documents de livraison, etc.
• Agir à titre d’expert pour contribuer à l’évolution de nos systèmes en place et futures (ex : TMS).
  
  
  

Qualifications

• Minimum de 5 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire;
• Diplômé DEC ou baccalauréat en Gestion, Gestion des Opérations ou dans un domaine connexe. Une expérience équivalente sera aussi prise en compte ;
• Expérience avérée dans le transport de style dernier mile (courrier)
• Compréhension approfondie des outils de télémétrie et de leur compréhension;
• Solides compétences dans l’élaboration de tableau de bord en transport
• Être un leader et un modèle dans ses comportements, donner du sens aux actions, stimuler l'initiative, instaurer la confiance ;
• Exercer un leadership fort en étant un exemple pour les autres, en donnant un sens clair et motivant aux actions, en encourageant l'initiative et en établissant une relation de confiance ;
• Excellentes aptitudes en communication écrite et orale en français et anglais. ;
• Maîtriser la suite Office ;
• Déplacement occasionnel au sein de notre réseau.
  
  
  

Informations complémentaires

Voici quelques-uns des avantages que nous offrons:

• Politique de télétravail ;
• Horaire flexible ;
• Horaire de 37.5 h/semaine ;
• Horaire d'été, possibilité de terminer à 12h le vendredi ;
• Excellent programme d'assurances collectives adapté à vos besoins ;
• REER collectif participatif par l’employeur ;
• Service de télémédecine « Dialogue » ;
• Compte anti-stress: vous aurez le choix entre le compte gestion santé ou un compte de dépenses personnelles: Montant pouvant aller de 300$ à 700$. (Services liés à l'activité physique, équipement d'activité physique, produits et services liés à la santé, éducation et développement personnel, etc.) ;
• Programme d'aide aux employés ;
• Programme de formation et de développement du personnel ;
• Ordinateur portable fourni par l'entreprise ;
• Club social (plusieurs activités au courant de l’année);
• Machine à popcorn et plateau de fruits à votre disposition ;
• Rabais sur les achats de pneus et accessoires ;
• Borne de recharge pour véhicule électrique à votre disposition ;
• Perspectives de carrière, travailler chez Distribution Stox peut vous amener loin.
  
  
  

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