Technicien(ne) Paie

JOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE !

Chez Couche-Tard/Circle K, notre mission est simple : faciliter la vie de nos clients un peu plus chaque jour. Vous vous êtes peut-être déjà arrêté pour un café, pour faire le plein de votre voiture ou pour manger quelque chose sur le pouce. Alors, vous connaissez Couche-Tard/Circle K. Nous sommes devenus une entreprise mondiale prospère avec plus de 16 000 magasins dans 29 pays, servant près de 9 millions de clients chaque jour. Au total, plus de 150 000 personnes travaillent dans nos magasins et bureaux. Nous offrons un service rapide et convivial et nous prenons soin de nos employés et de nos communautés. Nous cherchons des moyens de toujours accorder mettre les gens au premier plan. Peu importe où votre parcours et vos ambitions vous mènent, nous pouvons vous aider à y arriver. Êtes-vous prêt à faire évoluer votre carrière ? Grandissons ensemble !

Technicien(ne), Paie

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Département : Paie

Lieu : Laval, QC (4204, boul. Industriel, Laval)

Type d’emploi : Permanent, temps plein (37.5 heures)

Mode hybride : 3 jours au bureau et 2 jours à distance

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LE RÔLE

Sous la responsabilité de la gestionnaire principale de la paie, le/la Technicien(ne) est responsable de gérer le processus complet de la paie et de la gestion de temps, incluant le traitement, l’audit et le balancement pour la province de Québec.

CE QUE VOUS FEREZ

Envie De Débuter Votre Parcours Avec Nous ? Voici Un Aperçu Des Principales Responsabilités De Ce Poste

• Gérer le processus complet de la paie hebdomadaire et de la gestion de temps, incluant le traitement, l’audit et le balancement pour la province de Québec (+/- 5000 employés)
• Gérer le processus complet de la paie des demandes off-cycles.
• S'assurer que tous les billets reçus dans ServiceNow Agent RH pour les demandes relatives à la paie sont traités dans les délais alloués.
• Réconcilier des données pour intégrations envoyées vers Workday.
• Vérifier et émettre les relevés d’emploi. (+200/semaine)
• Participe au processus et analyse pour la préparation de fin d’année.
• Identifier et escalader des écarts du système Workday.
• Préparer et mettre à jour différents rapports et dossiers.
• Agir à titre de ressource interne en ce qui a trait à l’information reliée à la paie, Workday et répondre aux interrogations des employés.
• Demeurer en étroite communication auprès de différents intervenants internes et externes.
• Soutenir le service des opérations avec les différentes ressources internes.
• Se tenir informé de toute modification de législation ou disposition en ce qui a trait aux lois du travail et politiques internes touchant la paie partout au Canada.
  
  

CE DONT VOUS AUREZ BESOIN

Nous voulons que vous rejoigniez notre équipe ! Voici ce que nous recherchons :

Formation

• DEC en comptabilité.
• Accréditation ACP.
  
  

Expériences

• Minimum de cinq (5) années d'expérience dans un rôle similaire avec un traitement de la paie à volume élevé, dans une entreprise de 5000 employés ou plus.
  
  

Connaissances Et Aptitudes

• Expérience avec Workday, PeopleSoft et ServiceNow Agent RH un atout.
• Excellente maîtrise des logiciels Microsoft Office (Excel : RECHERCHEV, RECHERCHEX, Tableau croisé dynamique ; Word ; PowerPoint et Outlook).
• Expérience démontrée en tant que technicien(ne) de la paie.
• Excellente gestion du stress ainsi que des priorités.
• Minutieux tout en ayant une bonne rapidité d'exécution, soucieux des détails et cohérence.
• Capacité à respecter des délais serrés.
• Faire preuve de polyvalence, d’autonomie et d’une grande confidentialité dans le traitement des dossiers.
• Démontrer des aptitudes pour le travail d’équipe.
• Démontrer un excellent souci du service à la clientèle.
  
  

Aptitudes Linguistiques

• Bilinguisme obligatoire (français et anglais) autant à l’écrit et à l’oral, car la personne sera amenée à servir des régions anglophones.
  
  

POURQUOI TRAVAILLER AVEC NOUS

Avantages Sociaux

Chez Couche-Tard/Circle K, nous croyons que les membres de nos équipes sont le cœur et l’âme de notre entreprise. En nous rejoignant, vous obtenez non seulement un emploi — vous devenez membre d’une communauté dynamique où vos talents sont valorisés, votre croissance est encouragée et vos contributions font une réelle différence. Voici pourquoi vous allez adorer travailler avec nous :

• Programme d’assurance collective : Demeurez en bonne santé et heureux ! Notre programme vous offre la possibilité de choisir la couverture qui répond le mieux à vos besoins et d’ajouter des assurances facultatives (soins de santé et dentaires, invalidité de longue durée, assurance vie, compte de gestion de santé).
• Régime de retraite : Planifiez votre avenir et prenez votre retraite en toute tranquillité grâce à notre régime de retraite qui vous aide à bâtir un avenir financier sûr.
• Régime d’achat d’actions : Investissez dans votre avenir et partagez notre succès avec notre régime d’achat d’actions pour les employés, vous permettant de devenir actionnaire de Couche-Tard/Circle K.
• Congés payés : Rechargez vos batteries grâce aux congés payés, notamment des vacances, des jours de maladie et des jours personnels pour vous aider à maintenir un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée.
  
  

Autres Avantages

• Rabais employé : Bénéficiez de réductions exclusives sur nos produits et services, ce qui vous permet de faire le plein et de vous faire des réserves de vos friandises préférées.
• Formation et développement : Développez vos compétences et faites progresser votre carrière grâce à des opportunités de formation et de développement continues, y compris des ateliers, des séminaires et des cours en ligne.
• Reconnaissance et récompenses : Nous célébrons les accomplissements et les étapes importantes de notre équipe avec une gamme de programmes de reconnaissance, de récompenses et d’incitatifs pour montrer notre appréciation de votre travail acharné et de votre dévouement.
• Programme de mentorat : Faites progresser votre carrière grâce à notre programme de mentorat, dans le cadre duquel des professionnels chevronnés vous offrent des conseils, un soutien et des informations précieuses pour vous aider à atteindre votre plein potentiel.
• Programme de bourses d’études : Investissez dans votre éducation et votre réussite future grâce à notre programme de bourses d’études, accessible non seulement à nos employés mais aussi à leurs enfants. Nous nous engageons à soutenir votre parcours d’apprentissage et à vous donner les moyens d’atteindre vos objectifs académiques et professionnels.
  
  

INTÉRESSÉ(E) ? Vous n’êtes qu’à quelques clics de rejoindre une entreprise exceptionnelle ! Rendez-vous sur notre page carrière à https://carrieres.couche-tard.com pour soumettre votre candidature. Nous sommes impatients d’avoir de vos nouvelles !

Chez Couche-Tard/Circle K, nous nous engageons à favoriser un milieu de travail inclusif et diversifié où chacun est traité avec respect et dignité. Nous accueillons des personnes de toutes origines et de tous horizons pour qu’elles se joignent à notre équipe et apportent leurs perspectives et leurs talents uniques.

Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste. Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour la suite du processus d’embauche.

#Global Capabilities Network – GCN

Couche-Tard / Circle K valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés que l’on sert. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.