Senior Online Market Manager

Job Description

Quelques-unes de vos tâches:

Nous sommes à la recherche d'un directeur sénior des marchés en ligne, expérimenté et dynamique, pour rejoindre notre équipe au sein de la société Staples Canada. Le candidat retenu sera responsable de la réussite de notre marché en ligne, de l'amélioration de notre présence sur les différentes plateformes et de l'assurance d'une expérience client sans faille. Ce poste exige un penseur stratégique avec une compréhension des tendances et des opérations de commerce électronique, de solides compétences en leadership, ainsi que la planification et la mise en œuvre de projets.

Plus Précisément, Vous Devrez

• Contribuer à l'exécution de la stratégie du marché en ligne pour stimuler la croissance du chiffre d’affaire et de la part de marché.
• Analyser, rapporter et agir sur l'optimisation des listes, des prix et des promotions sur plusieurs marchés en ligne (par exemple, Amazon, eBay, Walmart).
• Collaborer avec des équipes interfonctionnelles, y compris le marketing, les ventes et la chaîne d'approvisionnement, afin d'aligner les stratégies de marché sur les objectifs commerciaux globaux.
• Analyser les indicateurs de performance du marché et identifier les possibilités d'amélioration.
• Gérer les relations avec les partenaires du marché et négocier des conditions favorables.
• Veiller au respect des politiques et des réglementations relatives au marché.
• Diriger l'équipe chargée des opérations du marché, en fournissant des conseils, en assurant la formation et en gérant les performances.
• Se tenir au courant des tendances du secteur et du paysage concurrentiel afin d'identifier les nouvelles opportunités et les nouveaux défis.
  
  

Quelques-unes Des Qualités Requises

• Licence en commerce, en marketing ou dans un domaine connexe ; diplôme d'études supérieures et/ou MBA de préférence.
• Connaissance pratique de la structure et des fonctionnalités d'un site web.
• Solide compréhension des logiciels et des plateformes de commerce électronique.
• Solides compétences en matière d'analyse en ligne à l'aide d'outils tels qu'Adobe et Google Analytics.
• Expérience confirmée en matière de croissance du chiffre d'affaires et des parts de marché dans un environnement de vente au détail.
• Forte compréhension de la dynamique, des politiques et des meilleures pratiques des marchés en ligne.
• Minimum de 7 à 10 ans d'expérience dans le commerce électronique, avec un accent sur les marchés en ligne / B2B.
  
  

Quelques-uns Des Avantages Que Vous Obtiendrez

• Remise d'associé
• Prestations de santé et de soins dentaires
• REER/DPSP
• Primes de performance
• Programmes d'apprentissage et de développement
• Et plus encore...
  
  

#MakeAnImpact

About Us

Staples/Bureau en Gros est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et à la diversité, et nous encourageons tous les candidats qualifiés, y compris les personnes handicapées, à poser leur candidature.

About The Team

À propos de l’équipe

Chez Staples Canada/Bureau en Gros, nous sommes des partenaires dynamiques et inspirants pour nos clients et les communautés dans lesquelles nous vivons. En tant que L’Entreprise du travail et de l’apprentissage, nous inspirons les gens à travailler plus intelligemment, à apprendre davantage et à évoluer chaque jour. Nous recherchons des personnes curieuses, accueillantes, passionnées et qui aiment trouver des solutions. Si cela vous décrit, nous pourrons travailler, apprendre et évoluer ensemble.

Nous créons une équipe inclusive et diversifiée

Staples Canada/Bureau en Gros veille constamment à établir un environnement de travail inclusif et diversifié. Nous apprécions, valorisons et tirons profit des perspectives et des apports qui viennent de contextes qui varient selon la race, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité et l’expression de genre, le mode de vie, l’âge, la formation scolaire, l’origine nationale, la religion ou la capacité physique. Si vous avez une incapacité ou un besoin particulier exigeant une adaptation, veuillez nous en aviser.