CONSEILLER·ÈRE COMMUNICATION CORPORATIVE (MONTRÉAL)

Présentation

Les Casinos du Québec, par pur plaisir de s'épanouir professionnellement.

Vous voulez faire partie d'une entreprise innovante, à l'affût des dernières tendances en matière de divertissement? La Société des casinos du Québec (SCQ) offre un environnement de travail riche en défis et en expériences. Notre mandat est de procéder à l'implantation de casinos au Québec et d'en assurer la gestion. Notre offre est à la fois réelle et virtuelle, car nous proposons aussi des jeux de casino sur le site de Lotoquebec.com dans un environnement sécuritaire et convivial.

Fonctions

Maintenant que les présentations officielles sont faites, permets-tu qu’on se tutoie pour la suite ? Parfait !

Quatre casinos, deux salons de jeux (bientôt trois!), un site de jeu en ligne et un siège social, c’est un environnement excessivement riche dans lequel les besoins de communication sont aussi diversifiés que primordiaux. C’est l’équivalent d’une petite municipalité, mais dans laquelle tout gravite autour du divertissement.

En te joignant à l’équipe de communication, tu te greffes au lot d’experts·es sur lesquels s’appuient nos milliers de collègues dont la mission est unique en son genre : divertir et faire rêver nos clients à chaque instant. Avec tes admirables collègues, tu t’assures que tout ce qui doit être su et compris se rende à la bonne personne, au bon moment et dans la bonne mesure. C’est assurément un défi, mais c’est le fun.

Ton profil

Ton expérience est ta meilleure carte de visite. Dans ta carrière, tu as déjà pris en charge suffisamment de mandats de communication pour identifier rapidement les enjeux qui nous guettent au détour, pour définir des stratégies créatives adaptées à chaque situation, pour vulgariser simplement des messages au fondement complexe et pour garder ton sang-froid si l’échéancier devait soudainement se contracter.

D’ailleurs, ce qu’on aimerait voir dans ton c.v. ou dans ta lettre de présentation, c’est justement les réalisations concrètes qui te démarquent. Tu fais des plans de communication et tu rédiges des contenus, c'est excellent, mais on veut savoir ce qui te distingue des autres.

Ton quotidien

Chaque membre de l’équipe travaille pour l’ensemble des établissements et soutient à la fois les besoins stratégiques, organisationnels et tactiques de nos clients internes. Ces besoins sont nombreux et diversifiés. Tu travailleras alternativement avec le directeur général d’un casino, avec un chef de projets ou avec l’un de nos partenaires internes au sein des nombreux secteurs de Loto-Québec.

Bien qu’on recherche quelqu’un d’autonome, on ne te laissera pas à toi-même. On a un beau groupe et on aime livrer nos succès en équipe. On s’attend à ce que ce soit une approche que tu valorises aussi.

On t’offre un terrain de jeu assez unique, parce que nos façons de faire évoluent constamment et qu’on compte sur toi pour continuer de les réinventer avec nous.

• Tu es une personne claire et attentive. Tu sais que la mobilisation du personnel passe par la création de sens et le développement de la motivation et ça transparaît dans les plans de communication que tu as faits jusqu’à maintenant;
• Dans ta vie de tous les jours, tu t’informes auprès de sources dynamiques et concises. Nos employés sont exactement comme toi. Vous êtes faits pour vous entendre;
• Tu as tôt compris que sans changement, ton quotidien en communication serait bien tranquille. Alors tu aimes que ça bouge. Tu sais comment emmener les autres à comprendre le changement et à y adhérer;
• Stratégique, tu écoutes beaucoup et tu emmagasines toute la rétroaction qui t’entoure, parce que tu n’es pas le genre à te faire prendre par surprise, quels que soient les enjeux;
• D’une grande polyvalence, tu reconnais qu’un bon plan de match n’est rien si l’exécution n’est pas au rendez-vous. Tu sais concevoir le plan et tu maîtrises le déploiement des tactiques. Qu’on soit rendus à l’idéation, au contenu ou au contenant, tu sautes avec enthousiasme dans la mêlée;
• Tes clients sont généralement des gens heureux parce qu’ils dorment bien lorsqu’ils savent que tu prends en charge leur besoin. C’est important une bonne nuit de sommeil.
  
  

Exigences Essentielles

• Baccalauréat en communication ou dans une discipline connexe
• 8 ans d'expérience pertinente
  
  

Autres Exigences

• Un français impeccable. Et un français impeccable. (On veut juste être certains que c’est noté.)
• Beaucoup de rigueur
• Esprit critique et une aptitude à se détacher des automatismes
• Sens politique et capacité d’influence
• Tolérance aux changements fréquents et parfois de dernière minute
• Habiletés relationnelles, particulièrement appliquées au service à la clientèle
• Autonomie et sens de l’organisation
• Proactivité et ouverture à faire évoluer ses façons de faire
• Dynamisme et un souci naturel pour l’évolution des façons de faire de l’équipe
• Connaissance des outils de collaboration de la suite Office 365
  
  

Conditions Particulières

• Mandat temporaire d'une durée de 12 mois
• Salaire majoré de 11,12% pour compenser l'absence de certains avantages sociaux
• Modèle de travail hybride
• Un monde divertissement sans pareil
• À vous de jouer, faites équipe avec Émilie Pagé
  
  

Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Les candidatures reçues seront traitées selon l'ordre de priorité établi aux politiques, règlements ou conventions collectives en vigueur à la Société. Veuillez noter que nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Soucieuses de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec et ses filiales souscrivent à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invitent les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.