Sage-femme
Canadian Association of Midwives
Date: 8 hours ago
City: Val-d'Or, QC
Contract type: Full time
Le Centre intégré de santé et de services sociaux de l’Abitibi-Témiscamingue recherche une sage-femme qui portera les valeurs
de l’organisation : humanisme, engagement, collaboration et transparence.
Notre installation est située à Val-d’Or. Un endroit offrant une qualité de vie et un environnement exceptionnel, où le plein air et
les loisirs culturels sont abondants.
Entrée en fonction : Dès que possible.
Secteur : MRC de la Vallée-de-l’Or
Contrat : temps partiel occasionnel à 28 heures/semaine
Durée du contrat : 1 an (possibilité de prolongement)
Échelle salariale : 41,47 $ à 58,86 $
Description (rôles Et Responsabilités)
Sous la coordination de la Cheffe de département clinique des sages-femmes, la sage-femme effectue des suivis de grossesse,
de l’assistance aux accouchements dans différents lieux de naissance (domicile, maison de naissance et centre hospitalier) et
des visites postnatales. Elle participe à l’offre des rencontres prénatales de groupe. Elle contribue aux activités clinico-
administratives liées à l’exercice de la profession au sein des services de sage-femme (participation aux tâches reliées au
maintien des services, réunions d’équipe, pratiques d’urgence, révisions de dossier, promotion des services, etc.). Elle participe
aux activités du conseil professionnel.
En plus de travailler au sein d’une équipe dynamique et chaleureuse, ce contrat offre la possibilité d’exercer son métier entouré
de nature, de nombreux lacs et d’une vie urbaine dynamique.
Travaillons Ensemble à
Les conditions de travail sont établies en conformité avec l’Entente du ministère de la Santé et des Services sociaux et le
Regroupement des Sages-Femmes du Québec.
Période d’entrevue visée : En fonction de la disponibilité de la candidate.
Tu aimerais prendre part à ce projet? Envoie ta candidature, dès que possible à Alexandra Quesnel, agente de la gestion du
personnel, à la Direction des ressources humaines : [email protected].
Communique avec l’équipe de recrutement si tu souhaites venir faire un séjour exploratoire sans frais :
Tu souhaites en savoir plus? Tu as des questions? Communique avec Jessica Boulanger, Cheffe de département clinique des
sages-femmes : [email protected].
Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Seules les candidatures retenues seront contactées.
de l’organisation : humanisme, engagement, collaboration et transparence.
Notre installation est située à Val-d’Or. Un endroit offrant une qualité de vie et un environnement exceptionnel, où le plein air et
les loisirs culturels sont abondants.
Entrée en fonction : Dès que possible.
Secteur : MRC de la Vallée-de-l’Or
Contrat : temps partiel occasionnel à 28 heures/semaine
Durée du contrat : 1 an (possibilité de prolongement)
Échelle salariale : 41,47 $ à 58,86 $
Description (rôles Et Responsabilités)
Sous la coordination de la Cheffe de département clinique des sages-femmes, la sage-femme effectue des suivis de grossesse,
de l’assistance aux accouchements dans différents lieux de naissance (domicile, maison de naissance et centre hospitalier) et
des visites postnatales. Elle participe à l’offre des rencontres prénatales de groupe. Elle contribue aux activités clinico-
administratives liées à l’exercice de la profession au sein des services de sage-femme (participation aux tâches reliées au
maintien des services, réunions d’équipe, pratiques d’urgence, révisions de dossier, promotion des services, etc.). Elle participe
aux activités du conseil professionnel.
En plus de travailler au sein d’une équipe dynamique et chaleureuse, ce contrat offre la possibilité d’exercer son métier entouré
de nature, de nombreux lacs et d’une vie urbaine dynamique.
Travaillons Ensemble à
- La création de partenariats durables avec la communauté;
- Faire rayonner et promouvoir les services de sage-femme auprès des différentes parties prenantes;
- La co-construction de services auprès de la population autochtone.
- Membre en règle de l’Ordre des sages-femmes du Québec;
- Certification en réanimation néonatale avancée (ANLS) de moins de deux (2) ans;
- Certification en urgences obstétricales de moins de trois (3) ans;
- Facilité d’adaptation et capacité à travailler en équipe;
- Sens de l’organisation;
- Intérêt pour le travail en région;
- Aisance à communiquer en anglais;
- Posséder un permis de conduire valide et une automobile.
Les conditions de travail sont établies en conformité avec l’Entente du ministère de la Santé et des Services sociaux et le
Regroupement des Sages-Femmes du Québec.
Période d’entrevue visée : En fonction de la disponibilité de la candidate.
Tu aimerais prendre part à ce projet? Envoie ta candidature, dès que possible à Alexandra Quesnel, agente de la gestion du
personnel, à la Direction des ressources humaines : [email protected].
Communique avec l’équipe de recrutement si tu souhaites venir faire un séjour exploratoire sans frais :
Tu souhaites en savoir plus? Tu as des questions? Communique avec Jessica Boulanger, Cheffe de département clinique des
sages-femmes : [email protected].
Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Seules les candidatures retenues seront contactées.
How to apply
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