Directeur.trice du Marketing de Terrain - Montréal, QC

Numéro de la demande: 230421

Joignez une équipe gagnante, engagée et axée sur les résultats qui évolue dans une culture inclusive et de haut rendement.

La Directrice ou le Directeur, Marketing terrain joue un rôle important dans la stratégie marketing de la Banque Scotia au Québec. Son mandat est d’élaborer et de diriger la mise en œuvre d’une stratégie événementielle complète, en soutien à la stratégie marketing globale au Québec. La personne titulaire de ce poste supervise les stratégies de tenue d’événements externes, active les commandites d’entreprises locales, évalue les partenariats et les parrainages, et gère l’organisation des événements de la Banque Scotia au Québec. De plus, elle collabore étroitement avec différentes parties prenantes pour appuyer les initiatives visant à cibler les occasions de vente parallèle et à accroître les relations bancaires principales dans les marchés et segments prioritaires.

Cette fonction vous convient-elle? Dans ce poste, vous devrez:

• Élaborer et superviser l’application d’une stratégie annuelle liée aux événements externes pour renforcer la présence de la Banque Scotia dans le marché québécois, dans tous les secteurs d’activité.
• Planifier, coordonner et exécuter les activités des événements phares, de façon coordonnée avec les secteurs d’activité et l’équipe responsable des événements afin d’assurer une organisation et une réalisation harmonieuses.
• Assurer le maintien du calendrier d’événements centralisé, et veiller à ce que les activités soient bien consignées, communiquées et activées.
• Agir à titre de personne-ressource principale pour tous les événements axés sur le programme Croissance au Québec et les activités de parrainage.
• Soutenir l’activation locale de commandites d’entreprises et de parrainages régionaux clés au Québec.
• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe des programmes de commandites, la première directrice ou le premier directeur, Marketing et le premier directeur du programme Croissance au Québec pour maximiser l’impact des parrainages et veiller à ce qu’ils correspondent aux marques et aux objectifs de la Banque Scotia.
• Fournir des recommandations et appuyer l’évaluation de partenariats potentiels/existants et d’occasions de parrainage pour s’assurer qu’ils correspondent aux ambitions et aux objectifs stratégiques de la Banque Scotia dans le marché québécois.
• Diriger des séances d’informations et de retour sur les événements, réaliser des sondages et déterminer les pratiques exemplaires à des fins d’amélioration continue.
• Effectuer le suivi du rendement des événements et produire des rapports à ce sujet pour fournir des idées et des recommandations d’amélioration continue afin obtenir des pistes concrètes d’acquisition de clientèle.
  
  

Avez-vous les compétences pour réussir dans cette fonction?

• Baccalauréat en marketing, en administration ou dans une discipline connexe.
• Au moins 5 ans d’expérience pertinente dans la gestion d’événements, l’activation de parrainages et l’évaluation de partenariats.
• Excellentes aptitudes en communication orale et écrite, en anglais comme en français.
• Bonne connaissance de la gestion de projet, de la recherche marketing, et des notions de données et d’analytique.
• Connaissances et expérience dans l’industrie des arts, de la musique et de la culture, et dans le secteur philanthropique au Québec, souhaitables.
• Aptitudes pour la résolution de problèmes et compétences interpersonnelles
• Bonne connaissance des produits et services bancaires et de gestion de patrimoine, souhaitable.
• Maîtrise de la suite de logiciels Microsoft 365, notamment Excel et PowerPoint, nécessaire pour utiliser et créer des feuilles de calcul ainsi que des présentations à l’intention de différentes parties prenantes à l’interne et à l’externe.
• Connaissance et expérience d’Adobe Workfront ou d’autres solutions de gestion du travail, un atout.
• Des déplacements fréquents dans la province de Québec sont à prévoir dans ce rôle.
  
  

Ce Que Nous Offrons

• L’opportunité de rejoindre une équipe avant-gardiste et collaborative, entourée de penseurs innovants
• Une carrière enrichissante avec de nombreuses opportunités de développement professionnel
• Une formation interne pour soutenir votre croissance et renforcer vos compétences
• Un environnement de travail inclusif qui encourage la créativité, la curiosité et célèbre les réussites !
  
  

Veuillez noter que ce rôle est basé dans nos bureaux du centre-ville de Montréal.

Conformément à l’évaluation des besoins linguistiques effectuée par la Banque Scotia, la candidate retenue ou le candidat retenu doit pouvoir communiquer en anglais et en français pour les raisons suivantes : il/elle devra collaborer étroitement avec d’autres groupes du siège social qui travaillent principalement en anglais et il/elle servira une clientèle anglophone.

Emplacement(s): Canada : Québec : Montreal