Adjoint(e) juridique senior en litige – Centre-ville de Montréal (Hybride) - 65-90k

Adjoint(e) juridique senior en litige – Centre-ville de Montréal (Hybride)

Salaire : 65 000 $ à 90 000 $ + avantages complets

Vous êtes un(e) adjoint(e) juridique expérimenté(e) en litige et cherchez un nouveau défi? Notre cabinet, situé au centre-ville, vous offre un environnement collaboratif, un horaire hybride (3 jours bureau, 2 jours télétravail) et des avantages sociaux compétitifs dès l’embauche.

Vos Responsabilités

• Soutenir une équipe d’avocats en litige (planification, suivi de dossiers).
• Rédiger, transcrire et traduire des documents juridiques.
• Gérer la correspondance, les agendas et les échéanciers.
• Préparer des documents liés à la facturation.
  
  

Ce Que Nous Offrons

• Salaire compétitif de 65 000 $ à 90 000 $ selon expérience.
• Assurances collectives dès l’embauche.
• Régime d’épargne avec participation de l’employeur.
• Politique de vacances généreuse + journées flexibles annuelles.
• Banque de journées de maladie illimitée.
• Service de télémédecine 24/7.
• Programme d’aide et bien-être.
• Allocation annuelle pour frais sportifs.
• Rémunération des heures supplémentaires.
• Ambiance conviviale et inclusive, collègues accessibles et reconnaissants.
• Comités internes pour la diversité et l’inclusion.
  
  

Profil Recherché

• Minimum 5 ans d’expérience en litige (cabinet ou entreprise).
• Bilinguisme oral et écrit (français/anglais).
• Rigueur, autonomie et souci du détail.
• Excellente communication avec clients et collègues.
  
  

Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre expertise sera reconnue et valorisée.

Legal Assistant – Litigation – Downtown Montreal (Hybrid)

Salary: $65,000 to $90,000 + full benefits

Are you an experienced litigation legal assistant looking for your next challenge? Our downtown Montreal law firm offers a collaborative environment, a hybrid schedule (3 days in-office, 2 remote), and a competitive benefits package from day one.

Key Responsibilities

• Support a team of litigation lawyers (planning, case follow-ups).
• Draft, transcribe, and translate legal documents.
• Manage correspondence, calendars, and deadlines.
• Prepare billing-related documents.
  
  

What We Offer

• Competitive salary of $65,000 to $90,000 depending on experience.
• Group insurance starting on day one.
• Collective savings plan with employer contribution.
• Generous vacation policy + annual flexible days.
• Unlimited sick leave.
• 24/7 telemedicine service.
• Wellness and employee assistance programs.
• Annual sports expense allowance.
• Overtime pay.
• Friendly and inclusive work environment, with supportive colleagues.
• Internal committees dedicated to diversity and inclusion.
  
  

Qualifications

• Minimum 5 years of experience in litigation (law firm or in-house).
• High level of bilingualism (French/English), both oral and written.
• Strong attention to detail, autonomy, and initiative.
• Excellent communication skills with clients and colleagues.
  
  

Apply today and join a litigation team where your expertise will be valued and recognized.