Directeur des programmes de capture et des propositions Défense

En fonction du poste, Bombardier offre des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu’il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d’une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Nos avantages sociaux

En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (Soins dentaires, soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore)
• Salaire de base compétitif
• Régime d'épargne retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté
  
  
  

Quelles sont vos contributions envers l’équipe?

En tant que Directeur des Programmes de Capture et de Propositions Défense chez Bombardier Défense, vous êtes responsable de la direction d'une équipe qui apporte un soutien essentiel à l'équipe des Ventes, ce qui lui permet de fournir des propositions convaincantes et complètes à un large éventail de clients nationaux et internationaux du secteur de la défense. Vous contribuerez à la capture des propositions afin de les transformer en contrats et d'assurer un transfert sans faille à l'équipe d'Exécution des Programmes. Ces activités peuvent s'étendre sur plusieurs années ou être réalisées en quelques semaines. Ce poste s'inscrit dans un secteur en croissance et offre le potentiel de façonner l'organisation future et votre rôle au sein de celle-ci.

Dans votre rôle initial, vous serez chargé(e) de :

• Diriger et mobiliser une équipe pluridisciplinaire composée de collaborateurs directs et de collaborateurs en gestion matricielle issus des services Capture et Propositions, Ingénierie, Chaîne d'approvisionnement, Finance, Contrats, Juridique et d'autres domaines fonctionnels.
• Gérer les relations clients, en collaboration avec les Ventes, par le biais de communications régulières et efficaces avec les clients, d'analyses des propositions et d'autres engagements.
• Développer et mettre en œuvre un système de gouvernance efficace pour identifier, suivre et gérer toutes les activités de saisie et de proposition.
• Recruter, former et gérer une équipe multidisciplinaire hautement fonctionnelle répartie sur plusieurs sites (Canada, États-Unis et international).
• Créer et entretenir une communication transparente, authentique et efficace au sein de l'organisation grâce à un leadership collaboratif.
• Définir et mettre en œuvre un système d'exploitation agile et simplifié pour votre équipe, garantissant l'intégration et le respect des politiques et procédures de Bombardier.
  
  
  

Comment vous épanouir dans ce rôle? 

• Vous êtes titulaire d'un baccalauréat en commerce, droit, finance, ingénierie ou autre domaine pertinent à l'aéronautique.
• Vous possédez au moins 10 ans d'expérience pertinente dans un rôle similaire à un poste de direction ou de gestion.
• Vous avez au moins 5 ans d'expérience en relation client, notamment à des niveaux supérieurs dans l'industrie, le gouvernement et les forces armées.
• Vous êtes reconnu pour votre orientation client et vos excellentes compétences relationnelles.
• Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en négociation, ainsi qu'une capacité à comprendre et à interpréter les exigences techniques, les états financiers et les conditions contractuelles.
• Vous êtes reconnu pour vos qualités exceptionnelles de leadership et de communication, vous permettant d'exploiter pleinement le potentiel de l'organisation.
• Vous possédez une compréhension approfondie des aéronefs, de leurs systèmes, de leurs opérations et des besoins de soutien dans le cadre d'applications gouvernementales ou militaires.
• Vous possédez un sens commercial aiguisé vous permettant d'élaborer des propositions de valeur convaincantes.
• Vous avez une expérience des avantages techniques industriels, des compensations et d'autres aspects de localisation liés aux opportunités de contrats de défense.
• Vous êtes capable de travailler selon des horaires flexibles, prolongés et/ou irréguliers, et de voyager à l'international en fonction des exigences de l'entreprise.
• Vous avez une connaissance pratique du Programme des marchandises contrôlées (PMC) du Canada et du Règlement sur le trafic international des armes (ITAR).
  
  
  

Obligatoire

• Vous êtes admissible à une habilitation de sécurité du Programme des marchandises contrôlées du Canada (le cas échéant) et/ou du Règlement sur le trafic international des armes (ITAR) des États-Unis.
• Vous êtes admissible à une habilitation de sécurité de niveau SECRET ou supérieur (le cas échéant) au Canada ou aux États-Unis.
  
  
  

Souhaitable

• Vous détenez une licence de pilote et une connaissance générale de l'exploitation aérienne dans un environnement gouvernemental ou militaire (Atout).
• Vous possédez une compréhension approfondie du processus de développement, de certification et de production des avions de Bombardier (Atout).
• Vous communiquez couramment en anglais et en français (à l'oral et à l'écrit) (Atout).
  
  
  

Maintenant que vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!

Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences requises pour postuler à ce poste ! Nous ne sommes pas à la recherche du candidat·e parfait·e, mais d'une personne talentueuse et passionnée .

Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.

Emploi Directeur des programmes de capture et des propositions Défense

Site principal Centre Administratif (CA)

Organisation Aerospace Canada

Quart de travail

Statut de l'employé Régulier

Réquisition 9404 Directeur des programmes de capture et des propositions Défense