Gestionnaire, Déploiement de logiciels – Groupe de la Livraison numérique des solutions de fonds de roulement et groupe du financement et des investissements

Date limite pour postuler : le 30 octobre, 2025

Joignez-vous à l’équipe d’EDC !

À EDC, nous aidons les entreprises canadiennes à réussir à l’étranger. Nous leur offrons les outils financiers et l’expertise dont elles ont besoin pour explorer de nouveaux marchés et réduire les risques, dans un seul but : bâtir un Canada et un monde meilleurs grâce au commerce.

Poste: Gestionnaire, Déploiement de logiciels – Groupe de la Livraison numérique des solutions de fonds de roulement et groupe du financement et des investissements

Type d’emploi: Permanent

Détails De La Rémunération

• Gest., chef de projet 19: Les salaires annuels varient généralement de 109 810$ à 146 413$, en fonction des qualifications et de l’expérience, plus une rémunération au rendement.
  
  

Lieu de travail

• Exportation et développement Canada offre un environnement de travail hybride où les employés sont actuellement tenus de travailler au bureau 3 jours par semaine. (sous réserve de modifications)
• La personne choisie peut travailler à partir du siège social d’EDC à Ottawa ou à partir du Carrefour communautaire à Toronto, à Mississauga, à Montréal, à Brossard, à Laval, à Calgary, à Halifax ou à Vancouver.
• Une aide à la réinstallation est offerte aux candidats et candidates admissibles.
  
  

À Propos D’EDC

À Exportation et développement Canada (EDC), nous aidons les entreprises canadiennes à réussir à l’étranger. En tant que société d’État à vocation financière, EDC propose des solutions financières innovantes et des conseils d’experts pour aider les entreprises à explorer de nouveaux marchés, à atténuer leurs risques et à se développer.

Pourquoi vous joindre à EDC?

• Gamme complète d’avantages sociaux : EDC offre un régime de rémunération et d’avantages sociaux concurrentiel, une bonne conciliation travail-vie personnelle et la chance de contribuer à bâtir un Canada et un monde meilleurs grâce au commerce.

• Conciliation travail-vie personnelle : EDC offre un régime concurrentiel en ce qui concerne la rémunération et la conciliation travail-vie personnelle : différentes options de travail hybride, trois à quatre semaines de vacances, une période de fermeture, des vendredis d’été raccourcis et les vendredis sans réunion.
• Perfectionnement professionnel : Profitez de nos occasions d’apprentissage continu, notamment des programmes de formation, des ateliers et de la formation linguistique.
• Culture inclusive : Intégrez un milieu de travail diversifié et inclusif qui lutte pour l’équité en matière d’emploi et valorise la diversité des idées, des forces et des origines pour favoriser la réussite.

• Programmes de bien-être : Nous offrons des initiatives de bien-être, de l’aide à la santé mentale et des programmes de conditionnement physique pour veiller à votre santé et à votre bonheur.

• Investissement dans la collectivité : Participez à des activités de bénévolat et donnez au suivant grâce à un éventail de programmes de responsabilité sociale.
  
  

Aperçu De L’équipe Et Du Poste

Dirigé par le chef des services informatiques, le Groupe des solutions numériques et technologiques a vu le jour en 2023 afin de donner à nos clients et à nos employés les outils nécessaires pour conquérir le monde en offrant de façon cohérente des services numériques fiables et sécurisés. Le Groupe vise les objectifs suivants :

• Définir, instaurer et maintenir l’état cible en matière de technologie intégrée, le modèle de données cible et les activités technologiques nécessaires à la transformation opérationnelle d’EDC d’ici 2030.
• Créer et gérer la feuille de route numérique continue sur trois ans; ce document établit l’ordre d’obtention des résultats requis pour atteindre l’état cible en matière de technologie et en facilite la mise en œuvre dans tous les secteurs de l’organisation.
• Demeurer au fait des tendances sectorielles et des technologies émergentes pour qu’EDC dispose des outils numériques qui assureront sa pertinence sur le marché et lui permettront d’accroître la présence commerciale du Canada sur la scène internationale.
• Voir à la mise en œuvre intégrée des projets sur le plan du numérique, des données, des infrastructures et de la cybersécurité pour offrir une excellente expérience aux clients, aux utilisateurs et aux employés.
  
  

EDC cherche à être le leader pour ce qui est d’aider les exportateurs canadiens à percer, croître et réussir à l’étranger. Dans le cadre de ce mandat, le Groupe de l’exécution et de l’architecture de la plateforme numérique continue à jouer un rôle essentiel auprès des dirigeants : il leur permet de tirer parti des technologies en fournissant des plateformes commerciales numériques faciles à utiliser, sécurisées et adaptées aux besoins.

Afin d’être à même de mener à bien cette mission, le Groupe de la Livraison numérique des solutions de fonds de roulement et groupe du financement et des investissements est à la recherche d’un(e) Gestionnaire, déploiement de logiciels, pour concrétiser la vision stratégique visant à créer une plateforme efficace qui répond aux besoins actuels et futurs d’EDC.

La personne choisie sera responsable de la conception, du développement, du soutien et des opérations du Groupe des solutions de fonds de roulement/Groupe du financement et des investissements. Elle supervisera toutes les étapes du cycle de la prestation de service en gérant de manière proactive les risques, les obstacles, les dépendances et la portée du projet. Elle devra coordonner les efforts des équipes sectorielles, des produits et de l’ingénierie et renforcer la cohésion entre elles.

Cette personne s’appuiera sur son expérience pour orienter les solutions et offrir une expertise technique. Il ne s’agit pas d’un rôle de leadership théorique ou distant. Nous sommes à la recherche d’une personne polyvalente, capable, avec la même aisance, de s’immerger dans la création de codes d’applications par pile complète et de guider une équipe dans la création de produits exceptionnels.

Ce Que Vous Ferez

Supervision technique et déploiement de logiciels :

• Rester proche de la technologie : Intervenir directement dans le développement d’applications par pile complète, comprendre l’architecture des applications par pile complète et prendre en charge ces dernières grâce à une solide maîtrise des applications frontales (React, Vue, JavaScript, Lua) et dorsales (Node.js, .NET, C#).
• Encadrer les pratiques d’ingénierie telles que l’examen des codes, les décisions en matière d’architecture et le bon fonctionnement des pratiques d’intégration continue ou de livraison continue.
• Piloter la réalisation de plusieurs projets : aider l’équipe à établir des priorités, lever les blocages et respecter les délais.
• Maintenir la qualité en intégrant les tests unitaires, l’automatisation et la surveillance du rendement dans le flux de travail du produit.
• Promouvoir des pratiques de développement évolutives, pérennes et sécuritaires.
  
  

Développement Axé Sur L’IA

• Accompagner les équipes d’ingénierie dans la création ou l’intégration de fonctionnalités, de l’interface API ou d’infrastructures optimisées par l’IA.
• Allier l’innovation en matière d’IA aux pratiques d’ingénierie responsables, en veillant notamment à la transparence des modèles, à leur fiabilité et à la maîtrise des coûts.
  
  

Leadership D’équipe Et Gestion Du Personnel

• Diriger, encadrer et développer une équipe d’ingénieurs en veillant à ce qu’ils se sentent écoutés, soutenus et stimulés.
• Baser la gestion de l’équipe sur la rétroaction régulière, les perspectives de carrière et la pertinence des évaluations du rendement.
• Soutenir le développement de carrière grâce à des plans structurés, des entretiens individuels réguliers et des échanges transparents.
  
  

Stratégie, Collaboration Et Gestion Des Parties Prenantes

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes des produits, de conception et sectorielles afin de coordonner les objectifs, la portée et les délais.
• Trouver un équilibre entre les attentes des parties prenantes et les capacités de l’équipe et communiquer avec clarté sur les compromis.
• Définir et mesurer la réussite à travers les objectifs et résultats clés (ORC), les mesures de prestations, les rétrospectives et une amélioration continue.
• Contribuer à la planification stratégique à long terme et à la vision technologique.
• Élaborer et gérer le budget de l’ingénierie, y compris les coûts liés aux effectifs, au nuage et à l’outillage, ainsi qu’aux contrats avec les consultants et les fournisseurs.
  
  

Ce Que Nous Cherchons

• Diplôme d’études postsecondaires en informatique, le génie informatique, ou dans un domaine connexe.
• Au moins 10 ans d'expérience pratique dans le domaine du développement de logiciels et de l’architecture technique, idéalement sur l’ensemble de la pile technologique (frontale / dorsale / API / nuage).
• Au moins 2 années d’expérience à un poste de gestionnaire, Déploiement de logiciels ou à un poste équivalent, et en encadrement de personnel technique ou d’équipes de projets.
• Capacité démontrée à diriger et à inspirer des équipes diversifiées et interfonctionnelles, y compris des employés juniors et seniors, en favorisant une culture inclusive, collaborative et axée sur la performance, en harmonie avec les valeurs d’EDC.
• Connaissance approfondie des Services Web, des microservices et des interfaces de programmation (API).
• Connaissance approfondie des services d’intégration, dont les protocoles JSON, REST et SOAP.
• Connaissance approfondie des plateformes d’identification (IdP) et des normes d’authentification comme SAML, OpenID Connect et OAuth.
• Expérience attestée dans le déploiement de technologies d’entreprise à l’aide de GitHub, de pratiques d’intégration continue ou de livraison continue.
• Gestion complète d’un budget d’ingénierie (effectifs, outillage) pour une équipe de produits.
• Excellent sens de la communication, de l’entregent et du leadership.
• Capacité à gérer de nombreuses priorités et à travailler dans un environnement au rythme soutenu.
• Solides aptitudes en analyse et en résolution de problèmes.
• Maîtrise des deux langues officielles du Canada (anglais et français).
  
  

Ce Qui Vous Distinguera

• Expérience directe de l’utilisation de Microsoft Azure et de ses technologies pertinentes de conception, de déploiement, d’automatisation, d’intégration, de DevOps, de mise en réseau et de sécurité dans des environnements infonuagiques et hybrides.
• Expérience avérée dans la gestion de l’intégration, des modèles et des pratiques de conception, notamment la virtualisation de l’API, l’architecture résiliente axée sur les événements et le traitement asynchrone.
• Expérience pratique des outils d’analyse de sécurité.
• Expérience avec des outils et des cadres d’application connexes comme AngularJS.
• Compétences en matière de conception, par exemple, utilisation de Figma ou d’outils de conception similaires.
  
  

Admissibilité

• EDC s’engage à respecter les pratiques d’emploi équitables. Les candidates et candidats doivent être des citoyens canadiens ou posséder une carte de résidence permanente valide au moment de postuler. La préférence sera accordée aux personnes qui sont en mesure de travailler légalement au Canada (par exemple, les citoyens ou les résidents permanents du Canada). Les candidates et candidats doivent également satisfaire aux exigences gouvernementales en matière de filtrage de sécurité au niveau requis.
  
  

Le poste est ouvert aux personnes qui répondent à toutes les conditions essentielles énoncées ci-dessus et qui soumettent leur demande avant la date de clôture. Vous voulez changer les choses? Saisissez l’occasion d’intégrer une équipe dynamique en pleine croissance et de laisser votre marque dans notre organisation, le domaine du financement du développement et le monde.

Postulez dès aujourd’hui!

Vous souhaitez en savoir plus sur EDC? Consultez notre site Web : https://www.edc.ca

Engagement d’EDC envers l’équité en matière d’emploi

Exportation et développement Canada (EDC) s’engage à favoriser l’équité en matière d’emploi et à constituer une main-d’œuvre diversifiée. Elle s’engage à créer un environnement sûr et inclusif qui respecte les personnes de toutes les origines, aptitudes et compétences. EDC favorise une culture d’inclusion et d’appartenance où chaque personne a des chances égales de se perfectionner, de se développer, de réussir et de réaliser son plein potentiel.

Elle invite les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap, les membres d’une minorité visible et les membres de la communauté 2ELGBTQI+ à poser leur candidature.

Les personnes intéressées doivent postuler directement en ligne pour que leur candidature soit prise en considération pour ce poste. Nous remercions l’ensemble des postulantes et postulants de leur intérêt dans une carrière à EDC. Toutefois, nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue de sélection.

Si vous avez besoin d'aménagements pendant le processus de recrutement et de sélection, veuillez contacter l'équipe de recrutement à l'adresse suivante : [email protected].

Date De Publication

17 oct. 2025, 11:14:14

Emplacement Principal

Ontario-Ottawa

Type D'emploi

Permanent

Horaire

Temps plein