Chargée ou chargé d’équipe, Électricité du bâtiment – Secteur Énergie at EXP

Ce que vous réservent vos journées de travail chez EXP

En occupant ce poste, vous ferez partie de notre secteur Énergie, reconnu pour son expertise dans toutes les formes de production et de transmission d’énergie électrique, incluant les centrales hydroélectriques, les énergies renouvelables (parcs éoliens et solaires) ainsi que les réseaux de transport et de distribution à grande échelle.

À titre de chargé(e) d’équipe, vous participerez activement à la conception et à l’élaboration de plans pour des projets multidisciplinaires, notamment dans le réseau de transport d’Hydro-Québec ainsi que dans les projets de construction et de réfection d’installations énergétiques. Vous contribuerez également à la mobilisation, à l’encadrement et au développement de votre équipe.

Vous serez basé à notre bureau de Drummondville, Sherbrooke, Montréal, ou dans tout autre bureau EXP, selon votre préférence.

Travailler chez EXP, c’est évoluer au sein d’une équipe dynamique et innovante, où la collaboration et le partage des connaissances sont au cœur de notre culture. Nous favorisons le développement professionnel et offrons des occasions de formation continue afin de soutenir votre progression. Vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets stimulants et variés, contribuant à des solutions durables. Nous accordons également une grande importance à l’équilibre travail-vie personnelle, dans un environnement flexible et inclusif.

Vos tâches quotidiennes chez EXP

Gestion des opérations et de l’équipe

• Encadrer, mobiliser et développer les membres de votre équipe
• Planifier et coordonner les ressources en fonction des projets
• Assurer la répartition efficace des mandats et le suivi de la performance de l’équipe
• Agir à titre de point de référence technique et opérationnel pour l’équipe
• Contribuer au recrutement, à l’intégration et au développement des talents
• Veiller à l’application des bonnes pratiques, des normes de qualité et des politiques internes

Gestion de projets

• Agir en tant que chargé de projet pour des mandats multidisciplinaires ou monodisciplinaires
• Assurer le lien entre les clients et l’entreprise
• Diriger l’équipe de projet et coordonner les disciplines impliquées
• Communiquer les enjeux (budgets, échéanciers, contraintes) et les orientations techniques
• Assurer la planification, le suivi et la coordination des aspects techniques, administratifs et financiers
• Gérer les budgets, les échéanciers et la rentabilité des projets
• Assurer la qualité des livrables et la satisfaction des clients
• Définir et appliquer les processus de contrôle qualité

Gestion des opérations

• Analyser et approuver les appels d’offres
• Participer à la préparation et à la rédaction des offres de services
• Participer aux réunions de coordination
• S’assurer du respect des objectifs et des politiques de l’entreprise

Développement des affaires

• Contribuer activement à la croissance du secteur Énergie
• Développer et maintenir des relations durables avec les clients
• Identifier des opportunités d’affaires et participer aux stratégies de développement
• Maintenir une présence active dans le milieu

Ce qui fait de vous un atout pour EXP

• Baccalauréat en génie électrique
• Minimum de 8 ans d’expérience pertinente
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec
• Expérience en gestion de projets et coordination d’équipes (un atout important)
• Aptitudes en leadership, mobilisation et communication
• Excellente capacité à évoluer dans des environnements multidisciplinaires
• Bonne connaissance de la suite Office
• Bonne maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit
• Connaissance du Code du bâtiment
• Permis de conduire valide
• Expérience en conception de systèmes électriques pour bâtiments institutionnels, commerciaux ou industriels (expérience en postes et centrales, un atout)
• Bonne connaissance des normes et standards de l’industrie
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Fort esprit d’équipe et excellentes habiletés relationnelles

Ce que vous offre EXP

• Un environnement favorisant la conciliation travail-vie personnelle (horaire flexible, mode hybride)
• Un salaire concurrentiel
• Un régime d’assurances collectives flexible incluant invalidité courte et longue durée, PAE et soins virtuels
• Un régime d’épargne-retraite
• Des possibilités d’évolution au sein de l’entreprise
• Une entreprise engagée envers le développement durable et sa communauté
• Un programme de remboursement d’activités mieux-être
• Un programme de bonification
• Et bien plus !

Envie de concevoir l’avenir avec nous ?

Joignez-vous à notre équipe en tant que Chargée ou Chargé de projet et d’équipe – Électricité du bâtiment, secteur Énergie.

Pour toute information complémentaire concernant cette opportunité, merci de contacter Angélick Roy-Rouleau

Au plaisir de vous rencontrer !

EXP souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorités visibles et de minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées. Les personnes en situation de handicap qui le désirent peuvent obtenir des mesures d’adaptation pour le processus de sélection en nous contactant à l’adresse courriel suivante: [email protected] .

Avec pour mission de comprendre, innover, collaborer et réaliser, EXP fournit des services-conseils et des services complets d’ingénierie, d’architecture et de conception destinés aux milieux bâtis et naturels du monde entier.

Notre histoire

L’héritage professionnel d’EXP remonte à 1906, année marquant le début des activités d’ingénierie des infrastructures de la plus ancienne de ses sociétés patrimoniales. Aujourd’hui, à l’échelle d’EXP, des milliers de personnes créatives travaillent ensemble à créer des projets et des expériences extraordinaires, année après année.

Ce qui nous différencie

La passion, l’enthousiasme, la diversité et les capacités de pointe de nos équipes sont ce qui nous rassemble et nous définit. Il nous tient à cœur d’offrir un milieu de travail stimulant qui favorise l’avancement professionnel, qui encourage la créativité et qui récompense l’excellence.

Nous savons que l’équilibre travail et vie personnelle est un des éléments clés du bien-être de nos employées et employés et nous mettons continuellement en place des mesures qui permettent d’assurer cet équilibre. EXP est d’ailleurs la première firme de génie-conseil à avoir obtenu le Sceau Concilivi.

Apprenez-en davantage sur la vie en mode EXP en visitant www.exp.com .