Stage - Technicien informatique at Bridgestone Americas

Présentation de l'entreprise

Bridgestone Canada Inc. (BSCA) compte environ 1600 coéquipiers. Les marques Bridgestone, Firestone, Dayton et les marques associées et leurs produits sont distribués et vendus par l’entremise de BSCA, via son réseau de concessionnaires indépendants et sa division de vente au détail. Ces produits sont conçus pour les automobiles, les camions légers et de poids moyen, les produits forestiers et agricoles. Ils comprennent les pneus hors route de petite, moyenne et grande taille, ainsi que les pneus rechapés. L’entreprise est aussi engagée dans la vente de produits de construction au Canada par l’entremise de sa division Firestone Building Products Canada.

De plus, au Québec, BSCA exploite une usine de fabrication de pneus, située à Joliette. Avec des installations de pointe, cette usine éco-responsable, l’une des plus vertes du groupe Bridgestone, offre des produits de qualité supérieure, tout en réduisant son impact environnemental.

Catégorie d'emploi

Interns & Co-Ops

Résumé du poste

• Assister, avec l'aide de l'équipe, les usagers internes des bureaux et de l’usine sur les différents outils, logiciels et équipements informatiques afin de maintenir les opérations fonctionnelles.
• Installe, configure et administrer le matériel informatique et les logiciels de l’usine tout en maintenant à jour la documentation des procédures techniques.

Responsabilités

• Effectuer l’installation, la configuration et l’entretien de tous les équipements informatiques (postes, imprimantes, etc.) autant dans les bureaux que dans l’usine;
• Participer aux diagnostics et résoudre tout problème informatique de niveau 1 ou 2;
• Participer à différents projets comportant des volets reliés à l’installation ou à la configuration d’équipements informatiques;
• Créer et gérer les accès informatiques;
• Effectuer le support technique et le dépannage de première ligne aux différents utilisateurs;

• Maintenir et contribuer au système de billetterie pour les requêtes informatiques
• Faire le lien avec des fournisseurs externes pour maintenir et supporter nos systèmes;

• Promouvoir le respect des règles de santé et sécurité de l’usine;
• Participer occasionnellement au déploiement et au support de nouvelles technologies.

Qualifications Minimales Requises

Conditions

• Salaire : 19 à 23 $ de l'heure. Horaire de 37.5 h par semaine.

• Vous devez obligatoirement être étudiant car une convention de stage devra être signée avec votre établissement (Cegep, Université)...

• Etre étudiant au DEC ou AEC en informatique, réseau, infrastructure, cybersécurité

• Stage d'1 à 4 mois, entre le 24 août et 21 décembre 2026

Ce que nous offrons

Chez Bridgestone, ce qui compte vraiment, c'est de favoriser les opportunités de réalisations communes et de vous donner les moyens d'exprimer votre créativité et votre curiosité pour rendre la mobilité plus sûre, plus efficace et plus durable pour les générations futures. Quel que soit votre poste, lorsque vous représentez Bridgestone, vous êtes un coéquipier précieux et vous participez à notre mission globale : « Servir la société avec une qualité supérieure ». Pour cela, nous vous offrons bien plus qu'une simple rémunération compétitive ; nous vous offrons :

• Une expérience d'intégration stimulante et enrichissante pour une transition en douceur au sein de notre équipe ;

• La possibilité de vous développer et d'évoluer grâce à des formations et un mentorat régulier ;

• Des activités de responsabilité sociale d'entreprise ;

• Un environnement de travail véritablement international, dynamique et stimulant ;

• L'agilité, l'efficacité professionnelle et personnelle, et votre bien-être à long terme ;

• Une équip

  e diversifiée et inclusive.

Bridgestone Canada inc. et ses diverses divisions s’engagent à veiller à ce que les personnes vivant avec un handicap jouissent du même accès aux possibilités d’emploi et aux services connexes que tous les coéquipiers potentiels. Les personnes postulant un emploi qui auront été retenues pour le processus de sélection peuvent, sur demande, avoir accès aux documents et aux processus qui seront utilisés pour la sélection des candidatures et qui tiennent compte des besoins en matière d’accessibilité des personnes vivant avec un handicap. De plus, nous encourageons les femmes, les personnes autochtones et celles issues des minorités visibles à soumettre leurs candidatures.

Nous tenons à remercier toutes les personnes ayant posé leur candidature; toutefois, seules les personnes qui répondent rigoureusement aux critères énoncés seront contactées pour une entrevue