Développeur/développeuse logiciel C++

Faites progresser votre carrière chez ABB avec une équipe mondiale qui alimente la transformation de la société et de l’industrie afin de bâtir un avenir plus productif et durable. Chez ABB, nous avons l’objectif précis de favoriser la diversité et l’inclusion dans tous ses aspects : genres, LGBTQ+, facultés, ethnicités, générations, etc. Ensemble, nous entreprenons un parcours où chacun d’entre nous, respecte et célèbre les différences individuelles

Votre poste et vos responsabilités

Collaboration avec l’équipe logiciel et les architectes pour la conception et le développement. Écrire et tester le code de production pour les instruments embarqués. Écriture et maintenance des tests unitaires et des tests systèmes. Identification des goulots d’étranglement et autres problèmes, et développer les solutions appropriées. Maintenance de la qualité et de la structure du code, et le développement d’outils automatisés. Des voyages occasionnels à travers le monde peuvent être requis.

Qualifications Pour Le Poste

• 5 années d'expérience ou plus en programmation avec le langage C++ (GCC).
• Bonne maîtrise de la librairie STL et des derniers standards C++ (C++14 et C++17).
• Connaissances avancées du système d’exploitation Linux, du développement de « kernel drivers », de l’environnement de développement et des outils de Xilinx, et de la plateforme Zynq UltraScale+.
• Expérience avec Git, Jira Cloud, BitBucket et autres outils de collaboration.
• Excellente capacité de collaboration, de communication, d’organisation et de gestion d’horaire.
• Bonne maîtrise de l’anglais (écrit et parlé). Le français est requis. L'anglais est nécessaire pour communiquer avec des clients à l’extérieur du Québec sur une base régulière.
• Diplôme en programmation, génie électrique, ou dans un domaine similaire.
  
  

Avantages

• Régime de retraite
• Régime de soins de santé
• Assurance accident
• Programme bien-être
  
  

À propos de nous

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Si vous souhaitez en savoir plus sur ABB, consultez notre site web www.abb.com. Pour la neuvième année consécutive, ABB Canada a été reconnue comme l'un des meilleurs employeurs au Canada par le magazine Forbes. Classé régulièrement parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada, les meilleurs employeurs de Montréal, les meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, les employeurs les plus verts au Canada et récipiendaire de longue date de la Certification de parité de la Gouvernance au Féminin, la culture et l'engagement d'ABB consistent à offrir un milieu de travail bienveillant où chacun collabore, se sent valorisé, respecté, inclus et soutenu. Nous nous engageons également à veiller à ce que toutes les politiques et pratiques respectent le Programme d'équité en matière d'emploi, nous visons à ce que notre main-d'œuvre soit réellement représentative des quatre groupes désignés : les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées. ABB fournira des accommodements adéquats aux candidats handicapés et les encouragera à s'identifier dans le processus de candidature. La politique d'ABB relative aux réservistes militaires offre aux membres de la force de réserve du Canada la possibilité de suivre une formation et des activités militaires tout en conservant la sécurité de l'emploi, l'ancienneté, le salaire, les avantages et les privilèges des employés d'ABB, y compris jusqu'à 15 jours ouvrables payés par an pour la formation, ainsi que des congés prolongés pour des opérations au Canada et à l'étranger, ce qui garantit une intégration professionnelle transparente avec les forces de défense de notre pays.

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