Développeur sénior back-end

Une carrière en tant que Développeur sénior back-end dans l’équipe du Domaine Transactionnel Bancaire à la Banque Nationale c’est agir à titre d’expert dans la mise en place de solutions technologiques pour exposer les capacités d’affaires du domaine et pour ultimement permettre à nos clients d’effectuer des transactions bancaires. Cet emploi te permet d’avoir un impact positif sur notre organisation, grâce à ton expérience dans la mise en place d’API et autres solutions comme de l’orchestration et du streaming.

Ton emploi :

• Contribuer concrètement à la mise en place d’APIs qui exposent les capacités d’affaires de la Banque tant à l’interne qu’à l’externe


• Avoir un impact direct sur l’expérience employé et client


• Challenger tes collègues architectes et concepteurs et faire évoluer l’équipe dans son ensemble


• Participer à une multitude de projets d’envergure

Ton équipe:

Au sein du Domaine Transactionnel Bancaire, tu fais partie d’une grande équipe de plus de 20 collègues. Notre équipe se démarque par la qualité de nos solutions qui permettent à l’ensemble des clients de la Banque de faire des transactions bancaires, son expérience et sa capacité à travailler sur plusieurs projets.

Nos programmes de formation basés sur l’apprentissage dans l’action te permettent de maîtriser ton métier. Des contenus de formation personnalisés sont disponibles pour favoriser ton apprentissage en continue. L’accès à des collègues possédant différentes expertises, expériences et profils diversifiés vient enrichir ton développement à tous les points de vue.

 

Prérequis

• Plus de 5 ans d'expérience en développement back-end Java avec Spring Boot
• Expérience en déploiement Kubernetes
• Bonne connaissance de Kafka, des services cloud AWS, des outils CI/CD et des outils de développement DevOps
• Optimisation des applications critiques pour la performance et l'évolution
• Expérience au sein d'équipes axées sur les meilleures pratiques de développement logiciel, incluant les tests automatisés, la revue de code et les techniques DevOps

 

Tes avantages
En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

• Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
  
• Assurance collective flexible
  
• Régime de retraite généreux
  
• Régime d’acquisition d’actions
  
• Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
  
• Services bancaires préférentiels
  
• Implication dans des initiatives communautaires
  
• Service de télémédecine
  
• Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
  

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.
L’humain d’abord
Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.
Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
Viens entreprendre tes ambitions avec nous !