Technicien(ne) en tarification, assurance collective

Job Details

Description

Votre mandat

En tant que technicien(ne) en tarification, vous serez en charge de la production de divers travaux de saisie de données et d’administration en assurance collective effectués en collaboration avec les analystes en actuariat et directeurs de comptes.

Vos responsabilités principales

• Analyse des conditions de renouvellement;
• Participe à la négociation des conditions de renouvellement suite aux recommandations de l'analyste qui vérifie le dossier;
• Effectue des rapports d’expérience et des projections des conditions de renouvellement;
• Produit des appels d’offres et fait l’analyse des soumissions;
• Analyse de l'optimisation fiscale des régimes d'assurance collective;
• Assure un support technique pour le service de calcul de déductions et avantages imposables;
• Soutenir l’équipe de directeurs de comptes dans différents aspects liés à l'assurance collective;
• Mise à jour de différents fichiers de suivi.
  
  

Votre profil professionnel

• Détenir un diplôme d’études collégiales en administration ou toute autre formation jugée pertinente;
• 5 ans d’expérience en assurance collective ou tout autre domaine jugé pertinent;
• Maîtrise du français (oral et écrit);
• Bonnes connaissances des outils MS Office (Word, Power Point, Outlook);
• Connaissances avancées dans MS Excel.
  
  

Vos compétences et aptitudes personnelles

• Bonne capacité d’analyse et aptitudes pour la prise de décisions, de négociation et de communication;
• Sens de l’organisation, être capable de gérer plusieurs projets en parallèle;
• Autonomie et rigueur;
• Respect des échéanciers;
• Esprit d'équipe et habilités à collaborer avec différents intervenants.
  
  

Travailler chez Lussier c'est…

• Une flexibilité de l'horaire de travail
• Un horaire de travail en semaine, de jour uniquement
• Une flexibilité du mode de travail : mode hybride ou en succursale
• Travailler pour le plus grand cabinet de courtage indépendant au Québec
• Bénéficier d'un REER collectif et d'assurances collectives dès l’embauche
• Avoir une banque de vacances et de congés rémunérés dès l’embauche
• Avoir un employeur certifié Entreprise en santé
• L’accès à un service de télémédecine
• Un environnement facilitant la conciliation travail-vie personnelle
  
  

Nos valeurs sont au cœur de nos actions. Elles nous propulsent et nous relient :

Respect – Empathie – Loyauté – Intégrité - Entraide

« Le talent de se distinguer ensemble »

Joignez-vous à une équipe ambitieuse et professionnelle qui vous accueille dans une ambiance favorisant votre épanouissement et votre bien-être!