Commis RH

Fonctions :

Le Commis Talents et Culture contribue à soutenir le Service Talents et Culture en collaborant au fonctionnement du côté administratif des RH.

Tâches et responsabilités:

• Vérifie et met à jour tous les documents et renseignements qui lui parviennent
• Réalise des suivis de dossiers en lien avec les domaines d’activités des ressources humaines
• Contribue à monter et maintenir les fichiers Excel nécessaires aux divers aspects des RH et projets
• Apporte une aide active au recrutement de talents (affichage, sélection, intégration)
• Met à jour et traite l’information relative aux dossiers des employés numérisés et physiques (SST, formations, embauches, etc.)
• Collige, compile, consolide des données et des statistiques nécessaires à la gestion des ressources humaines
• Toute autre tâche connexe.

Compétences :

Compétences et habiletés:

• Sens des priorités et des urgences
• Agile en multitâches
• Confidentialité
• Minutie, rigueur et autonomie
• Bonne connaissance de la suite MSOffice (niveau avancé en Excel)
• Esprit d’équipe et sens de l’organisation.

La personne idéale :

• Détenir un AEC en RH ou toute autre connaissance connexe
• 2-3 ans d’expérience dans un poste similaire
• Connaissance du domaine de la construction un atout

Précisions / Renseignements additionnels / Valeurs de l'entreprise :

Chez GNR CORBUS, nous offrons :

• Salaire et avantages sociaux concurrentiels
• 3 semaines de vacances à l’embauche (au prorata selon l’année de référence)
• 13 congés fériés
• Télémédecine
• REER collectif avec planificateur financier
• Vêtements corporatifs fournis après 3 mois de service
• Programme d’aide aux employés
• Horaire 40 h du lundi au vendredi

La force de notre équipe, voilà notre secret !

N.B. : Afin de faciliter la lecture de la présente politique, nous avons employé le masculin comme genre neutre

Détails

COMPAGNIE : GNR CORBUS

SECTEURS D'ACTIVITÉ : AUTRES ACTIVITÉS MANUFACTURIÈRES

NOMBRE D'EMPLOIS : 1

OÙ : GRANBY

CONTACT : NOÉMIE FORAND

TÉL : 450-375-5030

Informations

Spécifications reliées à l'emploi : Permanent

Quart de travail : Jour

Scolarité : AEC

Expérience : 0-2 années

Langues parlées et écrites : Français

Heures par semaine : 40

Entrée en fonction : 2025-01-06