Agent de rendement

L’Administration canadienne de la sûreté du transport aérien (ACSTA) a une excitante occasion d’emploi pour une durée indéterminée au sein de la direction générale des Opérations à l’aéroport International de Vancouver (YVR). Ce poste constitue une occasion d’emploi pour les personnes motivées par leur carrière qui sont à la recherche d’un poste au sein d’une organisation qui favorise l’avancement et promeut l’excellence.

Pourquoi un emploi à l’ACSTA vous conviendrait-il?

L’ACSTA est un chef de file mondial en ce qui a trait au contrôle de la sûreté aérienne et a pour mandat de protéger le public. Cette société d’État encourage l’innovation et la créativité et offre un milieu de travail sain et diversifié où les employés peuvent être vraiment eux-mêmes.

Résumé des responsabilités

L’agent de rendement est chargé d’observer le rendement opérationnel du fournisseur de services de contrôle à l’aéroport où ce dernier est affecté, puis de consigner des données et d’établir des rapports concernant ce rendement, conformément aux politiques, procédures et directives applicables.

Ce qu'il faut pour réussir

• Formation post-secondaire en lien avec le poste.
• Au moins deux ans d’expérience dans la conduite d’inspections ou de la surveillance dans un milieu très réglementé.
• Au moins un an d’expérience dans la rédaction de rapports et la formulation de recommandations.

Ce poste convient aux personnes qui possèdent les compétences et aptitudes que voici:

• Très grand souci du détail et sens de l’urgence.
• Capacité d’exercer un discernement de façon juste, constante et objective.
• Capacité à surveiller des activités multiples et à faire rapport de ses constatations.
• Excellentes aptitudes pour la communication écrite et orale.
• Sens de l’organisation, esprit critique, discipline et concentration sur les résultats.
• Capacité de bien travailler dans un milieu hautement structuré.
• Capacité à entretenir de bonnes relations avec différents intervenants.
• Capacité à analyser l’information et à formuler des recommandations.
• Aptitude à travailler sous pression et à respecter des échéances serrées.

Les compétences précieuses comprennent:

• Expérience de travail dans le secteur de l’aviation ou de la sûreté.
• Capacité à utiliser diverses applications logicielles, telles que Word, Excel, PowerPoint.
• Connaissance du secteur de l’aviation et des enjeux de sûreté connexes.

Exigences précises liées au poste:

• Disposition à faire des heures supplémentaires, au besoin.
• Disposition à voyager, au besoin.
• Profil linguistique : BBBB.
• Être admissible à l’obtention d’une habilitation de sécurité secrète.
• Avoir la citoyenneté canadienne ou la résidence permanente.

Comment présenter sa candidature:

Si vous croyez être le candidat idéal pour ce poste, veuillez présenter votre candidature avant 23 h 59 HNE le 24 janvier 2025.

Renseignements supplémentaires:

• Nous invitons tous les candidats à présenter leur candidature, mais nous accorderons la priorité à ceux qui répondent aux exigences du poste.
• L’ACSTA établira un bassin de candidats pour d’autres postes similaires.

Inclusion et diversité

En tant qu’employeur engagé envers une main-d’œuvre diversifiée, l’ACSTA encourage les personnes membres des groupes désignés à présenter leur candidature.