Chef de projet principal, informatique at Staples Canada

Job Description

Ce que vous ferez :

Le Chef de projet informatique principal est responsable de la livraison complète de projets informatiques complexes, en s’appuyant sur des méthodologies établies et les meilleures pratiques. Ce rôle couvre toutes les phases du cycle de vie du projet, en veillant à ce que les solutions soient livrées dans les délais, dans le périmètre prévu et en adéquation avec les objectifs commerciaux. Les responsabilités incluent la gestion des risques, la coordination des ressources et l’engagement des parties prenantes. Le Chef de projet informatique principal peut diriger plusieurs projets de taille moyenne ou une initiative unique de grande complexité ayant un impact sur plusieurs unités commerciales et fonctions informatiques critiques. Ce rôle vise à piloter des initiatives informatiques soutenant les priorités de croissance clés de l’organisation.

Plus Précisément, Vous Allez

Fournir un leadership pour un ou plusieurs projets technologiques de vente au détail complexes et à fort impact, en utilisant des méthodologies et des meilleures pratiques établies.

Équilibrer et gérer les attentes des parties prenantes concernant le périmètre, le calendrier, le budget et les risques du projet, en identifiant et en atténuant de manière proactive les problèmes potentiels.

Veiller à ce que les objectifs du projet soient alignés avec la stratégie commerciale globale de Staples et la vision technologique de l’informatique.

Développer, maintenir et exécuter des plans de projet complets permettant d’atteindre les résultats attendus.

Diriger et collaborer avec des équipes virtuelles et interfonctionnelles, incluant l’informatique, les unités commerciales et les partenaires externes, en favorisant l’alignement et en promouvant les valeurs de Staples.

Identifier, gérer et coordonner les ressources du projet, en assurant des rôles, responsabilités et imputabilités clairs.

Encadrer et guider les membres de l’équipe projet pour développer leurs compétences, en promouvant une culture d’apprentissage continu et de croissance professionnelle.

Communiquer efficacement l’état du projet, les risques, les problèmes et les changements à toutes les parties prenantes concernées.

Superviser les aspects financiers du projet, y compris les estimations de coûts, les prévisions et le suivi des dépenses réelles par rapport au budget.

Faciliter le respect des accords contractuels, y compris les déclarations de travail et les exigences légales/contractuelles.

Contribuer au développement continu des capacités de gestion de projet au sein de l’informatique, y compris les améliorations de processus et les meilleures pratiques.

Ce Dont Vous Avez Besoin

Diplôme universitaire (BS/BA) ou équivalent (MBA est un atout).

Certification PMP requise.

Solide expérience dans la gestion de plusieurs projets et programmes à l’échelle de l’entreprise.

Expérience dans la direction d’équipes directes et indirectes, avec des résultats de livraison exceptionnels.

Compétences analytiques solides, prise de décision basée sur les données et résolution de problèmes.

Bonne maîtrise des finances, avec une expérience préalable dans la création d’estimations d’efforts ("Level of Efforts") et de dossiers d’affaires.

Capacité à naviguer dans de grandes organisations et à développer des relations solides avec les partenaires commerciaux.

Excellentes compétences en influence, communication et présentation.

Capacité à favoriser un environnement de travail positif et motivant, encourageant les retours et l’innovation.

Autonomie, énergie élevée, avec capacité à exécuter les objectifs commerciaux.

Plus de 7 ans d’expérience dans une organisation informatique, avec un historique démontré de livraison de projets.

Succès démontré dans le travail au sein d’équipes interfonctionnelles et compétences efficaces en gestion de projet et en analyse/prise de décision.

Ce Que Vous Recevrez

Rabais pour les employés

Avantages santé et dentaires

Régime de retraite (RRSP/DPSP)

Bonus de performance

Programmes d’apprentissage et de développement

Et plus encore...

About Us

Nous valorisons la transparence dans nos processus d’embauche. L’intelligence artificielle peut être utilisée à certaines étapes pour présélectionner, évaluer ou sélectionner des candidats. Toutefois, un évaluateur humain prend toutes les décisions finales. Cet affichage concerne un poste vacant existant.

About The Team

À propos de l’équipe

Chez Staples Canada/Bureau en Gros, nous sommes des partenaires dynamiques et inspirants pour nos clients et les communautés dans lesquelles nous vivons. En tant que L’Entreprise du travail et de l’apprentissage, nous inspirons les gens à travailler plus intelligemment, à apprendre davantage et à évoluer chaque jour. Nous recherchons des personnes curieuses, accueillantes, passionnées et qui aiment trouver des solutions. Si cela vous décrit, nous pourrons travailler, apprendre et évoluer ensemble.

Nous créons une équipe inclusive et diversifiée

Staples Canada/Bureau en Gros veille constamment à établir un environnement de travail inclusif et diversifié. Nous apprécions, valorisons et tirons profit des perspectives et des apports qui viennent de contextes qui varient selon la race, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité et l’expression de genre, le mode de vie, l’âge, la formation scolaire, l’origine nationale, la religion ou la capacité physique. Si vous avez une incapacité ou un besoin particulier exigeant une adaptation, veuillez nous en aviser.