Analyste principal(e) en actuariat

Entreprise: GCL

Service: Actuariat Corporatif

Langue: Le ou la titulaire de ce poste travaille en anglais.

Catégories d’emplois: Poste permanent à temps plein

Modèle de travail: Hybride

*Les candidats et candidates avec plus d'expérience seront aussi considérés.*

L’opportunité :

Nous sommes une coopérative canadienne de services financiers de premier plan engagée à promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture d’entreprise vivante et des occasions de perfectionnement qui permettent à notre équipe d’exploiter tout son potentiel et de concrétiser notre raison d’être. Et le meilleur : vous travaillerez avec des personnes qui se soucient vraiment de vous, de notre clientèle et de nos collectivités.

Notre équipe nationale des finances aspire à créer, à améliorer et à protéger la valeur pour l’entreprise et ses partenaires. Notre équipe chevronnée sensibilise et influence l’entreprise et ses unités fonctionnelles pour les aider à prendre des décisions éclairées axées sur les risques. Notre réflexion novatrice et stratégique nous permet de résoudre les problèmes opérationnels, et nous soutenons l’avancement de notre entreprise grâce à des processus et à des outils intégrés pratiques garants de notre succès.

En tant qu’analyste actuariel principal au sein de l’équipe actuarielle d’entreprise, vous jouerez un rôle clé dans le soutien des initiatives de projets de réserve et des intérêts de réserve au sein des initiatives plus larges de l’entreprise.

Comment vous créez un impact :

• Contribuer aux analyses réglementaires et stratégiques en utilisant des modèles actuariels, diverses sources de données et des langages de programmation.
• Soutenir les rapports et analyses mensuels, trimestriels et annuels sur les réserves, y compris la production du rapport de l'actuaire désigné.
• Communiquer les concepts actuariels aux partenaires d'affaires et tenir à jour la documentation relative aux fonctions actuarielles clés.
• Améliorer les pratiques et procédures actuarielles existantes en fonction des tendances émergentes et des meilleures pratiques dans le secteur de l'assurance et dans le paysage actuariel.
• Diriger des projets de petite ou moyenne envergure au sein de l'équipe, y compris l'élaboration, le suivi et l'établissement de rapports sur les calendriers.
  
  

Comment vous brillez :

• Vous mettez votre esprit novateur au service de l’amélioration de l’efficacité opérationnelle et vous possédez la capacité d’influer sur le changement, en accordant la priorité aux besoins du client.
• Vous faites preuve d’esprit critique pour reconnaître les hypothèses, évaluer les arguments, tirer des conclusions et proposer des solutions de façon proactive.
• Vous possédez des compétences en communication solide vous permettant de transmettre clairement les messages et d’explorer différents points de vue.
• Vous établissez des relations de confiance et conseillez vos collègues de manière à favoriser leur perfectionnement.
  
  

Pour joindre notre équipe:

• Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire en mathématiques, en sciences actuarielles ou dans une discipline connexe.
• Vous avez 2 à 3 ans d'expérience dans le domaine de l'actuariat.
• Vous avez de l'expérience dans le soutien de projets actuariels et/ou dans la réalisation d'analyses et de rapports sur les réserves.
• Vous avez une connaissance pratique des logiciels de modélisation et des langages de programmation (R, Python, SCALA, SQL).
• Le fait d'être titulaire d'un titre ACAS ou FCAS ou d'être en cours d'obtention de ce titre est un atout.
• Il est nécessaire de maîtriser l’anglais pour accomplir les principales tâches de ce poste, y compris pour offrir des services de qualité et pour communiquer avec une clientèle, des groupes et des équipes majoritairement non francophones. Rédaction de documents anglais complexes et préparation de rapports quotidiens pour des gestionnaires anglophones. Les tâches essentielles qui nécessitent la connaissance d’une autre langue que le français ne peuvent être réattribuées à d’autres membres de l’équipe.
  
  

À savoir :

• Travail minutieux qui exige une grande capacité de concentration mentale pendant une longue période.
  
  

Comment vous en bénéficiez :

• Occasions de formation et de perfectionnement vous permettant de bâtir votre carrière.
• Horaire de travail flexible et congés rémunérés pour subvenir à vos besoins et à ceux de votre famille.
• Approche globale à l’égard de votre bien-être, programmes de santé physique et mentale et culture solidaire en milieu de travail.
• Journées de bénévolat rémunérées pour redonner à votre collectivité.
• En plus de nos salaires concurrentiels et de nos programmes incitatifs, les employées et employés admissibles bénéficient également d’un programme de rémunération globale complet, y compris des régimes d’épargne-retraite collectifs et une assurance collective (p. ex., assurance soins médicaux, mieux-être, soins dentaires, invalidité et vie), du soutien en santé mentale et un programme d’aide aux employés et employées.